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现场、文明施工管理答题模板
一、实名制管理
例1:一级案例一
事件2:实名制检验中发觉,工人工作卡只有姓名,没有其它信息。
问:3.事件2中,根据劳务实名制要求,劳务人员佩戴工作卡还应包含哪些内容?
答:施工人职员作胸卡还应该包含:身份证号(1分)、姓名、工种(1分)、所属分包企业(1分)
例2:一级建筑真题案例四
背景
事件四:甲施工单位加强对劳务分包单位日常管理,坚持开展劳务实名制管理工作。
问:事件四中,根据劳务实名制管理要求,在劳务分包单位进场时,甲施工单位应要求劳务分包单位提交哪些资料进行立案?
答:提交立案资料包含:
1)施工人员花名册
2)施工人员身份证
3)施工人员岗位技能证书复印件
4)施工人员劳动协议文本
1K43 掌握实名制管理相关要求
1、实名制管理范围
1)市政公用工程项目经理及项目部组成人员。
2)城区市政公用工程施工现场管理人员和关键岗位进行实名制管理,对象是施工关键岗位人员,如电工、架子工、预应力张拉工、起重工、起重机械司机、起重机械安装拆卸工、吊篮安装拆卸工、电焊工、锅炉工、电梯工、中小机械操作工、场内机械驾驶员等。
2、实名制管理内容
1)个人身份证、
2)个人执业注册证或上岗证件
3)个人工作业绩
4)个人劳动协议或聘用合相同内容
3、立案管理
1)劳务企业要和劳务人员依法签署书面劳动协议,明确双方权利义务。
2)应将劳务人员花名册、身份证、劳动协议文本、岗位技能证书复印件报总包方立案,并确保人、册、证、协议,证书相符统一。
3)人员有变动要立即变动花名册、并向总包方办理变更立案。
4、实名制管理方法
手段:手工台账、excel表和IC卡
IC卡可实现以下管理功效:
1)信息管理
2)工资管理
3)考勤管理
4)门禁管理
5、监督检验
项目部应每个月进行一次劳务实名制管理检验,检验内容关键以下:
1)劳务管理员身份证、上岗证;
2)劳务人员花名册、身份证、岗位技能证书、劳动协议证书;
3)考勤表、工资表、工资发放公告单;
4)劳务人员岗前培训、继续教育培训统计;
5)社会保险缴费凭证。
☆二、文明施工
例1:二级案例三
背景
土方施工阶段,因为场地内堆置土方、施工便道行车及土方外运行驶造成扬尘对周围居民产生严重影响,引发大量投诉。
问:2、针对现场扬尘情况,应采取哪些防尘方法?
答:应采取防尘方法为洒水、覆盖、地面硬化、围挡、密网覆盖、封闭等。
例2:一级建筑案例四
背景
事件五:施工单位随时将建筑垃圾、废弃包装、生活垃圾等常见固体废弃物按相关要求进行 了处理。
问:事件五中,施工产生固体废物关键处理方法有哪些?
答:1)回收利用 (1分)
2)减量化处理 (1分)
3)稳定和固化 (1分)
4)焚烧 (1分)
5)填埋 (1分)
例3: 一级建筑案例二
背景:事件四:因为工期较紧,施工总承包单在晚上11点后安排了钢结构构件进场和焊接作业施工,周围居民以施工作业影响夜间休息为由进行了投诉,当地相关主管部门在查处时发觉:施工总承包单位未办理夜间施工许可证,检测夜间施工场界噪声值达成60分贝。
问:4.写出事件四中施工总承包单位对所查处问题应采取正确做法,并说明施工避免或降低光污染防护方法。
答:(1)所查处问题应采取正确做法:
①“施工总承包单位未办理夜间施工许可证”问题正确做法:立即和周围居民协调沟通,给合适经济赔偿,取得其谅解;加大和当地相关主管部门协调沟通力度,立即办理夜间施工许可证,并公告公告。 (2分)
②“夜间施工场界噪声达成60db”问题正确做法:采取有效方法降低夜间施工场界噪声,确保不超出55db。(桩基不得夜间施工) (1分)
(2)避免或降低光污染防护方法:
①夜间室外照明灯应价设灯罩,透光方向应集中在施工场地范围内;
②电焊作业采取遮挡方法,避免电焊弧光外泄。
例4:书上【案例1K44】
背景:盾构施工
施工现场有泥浆拌合、注浆设备,但未
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