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煤矿工人辞职报告3篇范文 辞职报告，又称辞职信、辞职信、辞职信等。是员工向其所在单位或上级主管部门提交的要求解除劳动合同关系的事务性文件。本文是关于煤矿工人辞职的模型报告，仅供您参考。范，煤矿工人的辞职报告：各位领导：您好，很抱歉此时向您提交我的辞职报告。时间如水匆匆流走，一去不复返。有三个多月的时间用火撒矿。在这段时间里，我经历了几次系统的学习，两个月的实践学习和一个月的专业培训。在过去的几个月里，我从工作和生活中受益匪浅。煤炭给了我一根光柱，照亮了我们前进的道路。但是走向光明的时候，总会有一个影子在你身后。回头一看，瞥见了自己的影子。诚然，我的工作给了我很大的锻炼和提高。但对我来说，选择工作并不是单方面的，因为我想锻炼自己，而是因为我觉得公司是一个平台，可以发挥我的特长，释放我的精力，实现自己的价值，让我为公司谋利益，增加利润。时隔三个月，我没有为公司谋福利，增加利润，也没有发现自己的价值，也没有觉得自己能有多大的发展空间。三个月来，我一直信守承诺：我会尽快赶来。在工作中，不管生活有多艰难，不管主人给自己送了多少监狱，抱怨了多少牢骚，骂了多少冷嘲热讽，不管心情有多不好，面对主人一定要始终保持笑脸，始终树立自己的微笑。实现公司的价值，创造条件，完成任务才是我们工作的真正重点和意义，而我并没有为公司创造多少价值。仔细分析后发现，这三个月来，我已经把自己与工作的不兼容表现到了极点。本身就有很多问题。就算给自己一段时间，也没有太大的发展潜力，没有太多的精力可以释放，没有太多的高台阶可走。也许，我在努力奔跑，但可能就像在同一个地方打转。我可能只是绕着一个又一个圈子跑，但并不是更直更宽的大道。再这样下去，无非是浪费公司的培养。在生活中，很难有机会骑马鞭策它们一路走过平坦的道路，美丽的天气和理想的宫殿。我们需要勇气和勇气来做出选择。我的性格、特长、爱好都不能适应这份工作的性质和需要，也不适合这份工作。我曾经承认，作为加入霍浦矿业团队的新生力量，我们将融入煤炭企业的潮流，认同煤炭企业的文化，遵循煤炭企业的规范，树立煤炭企业的理念，用矿工特有的气质和内涵来培养自己。时至今日，我依然相信《火铺矿》是一本千年古书。还是觉得这面风帆能把员工载到更好的岸上。我很清楚洪国火的布雷是一个令人羡慕的行业，我也知道通过各种考试成功求职对我来说并不容易。但是，即使是最好的机会，如果不合适，也不是双方的最佳选择。衷心感谢公司培训我三个多月，感谢各位老师和领导的帮助和关心。就连初出茅庐的昙花也曾肆意绽放，就连瞬间流星也曾尽情燃烧。无怨无悔，是完美的表现。虽然没有成功，但我努力了。我接受了培训，这是我一生难忘的。煤是华丽精致的舞台，应该是最精致的表演，最壮观的奇观。深感自身能力不足，缺陷深，无法在这里跳得优美。我会牢记煤炭企业的理念，呵护煤炭企业的深情，带着对煤炭的深情和无限感激离开这个舞台，永远带着一颗感恩的心回忆贵州盘江精煤有限公司教给我的一切。辞职人：_ _ _ __ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _日。范，煤矿工人辞职报告；尊敬的公司领导，您好：我考虑了一整天，经过慎重考虑，决定辞去这个职位，另辟蹊径，希望得到许可。在圣龙公司工作四个多月了，一直和李来一起工作，有很多想法，就是现在要辞职，不敢忘记。再比如井区和我的其他同事。虽然平时不怎么聊，交情也不深，但做事也不敢懈怠。今天辞职的原因有四个：据说父母远行，其中一个也是；在一个岗位上卡了20年，身心俱疲。其次，鸡西到雁东的路很远，上下班三；几个月的辛苦，我从来没有少过安全感，我没有业绩，我没有表，我没有工作，我别无选择，只能付出一点微薄的薪水。这是四个。另外，没什么好说的。此时离开我感到愧疚，因为立信煤矿的六口井，正处于大有作为的时候，改扩建成功指日可待。我觉得很遗憾不能成为你们中的一员，辜负了上级和下级的信任和错爱。最大的遗憾是无法亲身体验公司的蓬勃发展和未来的辉煌，无法与同事同甘共苦，无法聆听您的教诲。因为身体不好等很多原因，需要休息两年。如果我现在不辞职，我就是做不好。对矿的贡献不能太多，不能牵扯到别人。考虑到矿内人员安排的合理性，本着对矿负责的态度，郑重向矿提出辞职。就像徐志摩的诗里说的：我轻轻的走了，就像我轻轻的来了，挥了挥衣袖，没有带走一片云彩。我会悄悄地离开这里，完成我的工作。最后，衷心祝愿神龙公司立信煤矿六口井健康成长，事业蒸蒸日上。祝井区所有领导和同事身体健康，生活愉快，安森幸福。辞职人：_ _ _ __ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _