2021师徒结对方案.doc

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文档收集于互联网已重新整理排版版本可编辑欢迎下载支持文档来源为从网络收集整理版本可编辑教师师徒结对培训方案白庙子乡中心小学教研室年月教师师徒结对培训方案一指导思想为了促进新教师专业成长发挥学校骨干教师的示范和辐射作用增进教师间的业务交流加强教师间的相互学习提高学校师资的整体水平提高教育教学质量本学期继续结合鸿雁工程开展师徒结对活动具体培训方案如下二结对目标明确目标在传帮扶带过程中多角度多层面相互切磋扬长避短互相促进集思广益共同提高帮助青年教师尽快成长一年合格两年胜任三年成为学校中坚和骨干结对期限

文档收集于互联网,已重新整理排版.word版本可编辑.欢迎下载支持. 1文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑. 教师“师徒结对”培训方案 白庙子乡中心小学 教研室 2016年9月 教师“师徒结对”培训方案 一、指导思想 为了促进新教师专业成长,发挥学校骨干教师的示范和辐射作用,增进教师间的业务交流,加强教师间的相互学习,提高学校师资的整体水平,提高教育教学质量,本学期继续结合“鸿雁工程”开展师徒结对活动,具体培训方案如下: 二、结对目标 明确目标,在“传、帮、扶、带”过程中,多角度、多层面相互切磋,扬长避短,互相促进,集思广益,共同提高。帮助青年教师尽快成长

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