创建无烟社区工作总结.docx

创建无烟社区工作总结 最新发布的《创建无烟社区工作总结》的详细范文参考文章，觉得有用就收藏了，希望对网友有用。篇一：创建无烟单位工作总结 犍为县卫生执法监督大队 20XX年创建无烟单位工作总结 为了更好地开展控烟履约工作，倡导健康向上的卫生行为，进一步加强公 共场所禁止吸烟管理工作， 推进无烟单位建设， 努力营造大队全体职工健康文明 的良好形象。现将我队开展创建无烟单位工作总结如下： 一、组织管理落实到位 1、成立组织机构 今年，大队成立了大队长蔡昌志为组长，支部书记邱昕为副组长的控烟领 导小组，各科室负责人为控烟领导小组成员， 稽查科具体负责控烟督查， 并指定专人担任控烟监督员，负责定期和不定期开展监督、巡查。 2、健全控烟制度。 大队根据实际情况，制定并下发《犍为县卫生执法监督大队 20XX年创建无 烟单位工作计划 》。从组织管理、宣传教育以及奖惩制度和标准等多方面作了详 细规定，严格实行工作区域内无烟。此外，明确要求大队职工在外出学习、培训 和下基层监督检查等工作中， 严格遵守相关条例，不在公共场所和工作场所吸烟， 不在他人面前吸烟，并自觉克制，坚决抵制敬烟。 3、完善奖惩条例。 为切实履行控烟制度，范文写作大队特制订并下发《控烟工作考评奖 惩制度》，把控烟工作纳入科室及个人目标考评标准，将控烟工作与科室、职工的个人目标考核相结合， 并与经济利益挂钩， 严格实施奖惩确保控烟工作行之有效的开展。 二、硬件保障设施齐全 1、张贴禁烟标志。 在办公大楼的大厅、会议室、楼梯、走道等醒目场所均设立禁烟标志，同时要求会议室、办公室内不能出现烟草、烟缸等相关物品。 2、设置户外吸烟区。 在办公大楼前露天院坝为室外吸烟区，吸烟区的设置科学、人性、合理，得到了全体职工的肯定。 3、开设宣传阵地。 利用宣传橱窗、宣传栏等宣传阵地，在楼道、会议室等多处张贴禁烟标识、禁烟制度，同时定期对职工开展控烟教育。 三、宣传教育深入人心 大队通过加大宣传教育力度，得到了全体职工的积极响应，使控烟工作得以健康开展，收到了良好的效果。 1、利用宣传橱窗，向职工和社会宣传吸烟有害健康等知识，多渠道、多途 径、多形式的宣传教育，使控烟工作深入人心。通过开展戒烟咨询，帮助职工及 社会群众充分认识到吸烟的危害和控烟的意义， 增强大家控烟意识； 利用“无烟 日”的契机， 向群众介绍吸烟的危害性、 卫生保健知识及卫生法律法规等。 使得 群众进一步参与禁烟、控烟工作中。 2、通过主题宣传让职工认识到烟草的危害，思想汇报专题知道被动吸烟同样危害身体以及掌握避免吸烟的方法，并让职工回家劝说自己的家人不要吸烟，建议其禁烟、戒烟。以身作则，为教育社会民众养成良好的行为习惯作表率。 四、监督检查扎实有效 1、控烟领导小组成员定期、不定期对各项控烟工作进行监督、检查。大队领导带头控（戒）烟，自觉遵守大队控烟制度，大家共同参与控烟活动，“人人争做控烟的主人”，有力地提高了大家的控烟意识和控烟责任感。 2、大队控烟监督员定期、不定期对各科室进行巡查，严查控烟工作，杜绝 吸烟行为，发现问题及时上班领导小组处罚并进行公开检查， 提醒大家遵守大队 控烟制度，做到警钟长鸣。 通过创建“无烟单位”活动，我队的环境日渐优雅、整洁，已、无吸烟、 乱扔烟头等现象出现。 通过宣传教育， 广大职工普遍认识到吸烟有害健康， 控烟的意识愈发增强， 单位烟民纷纷决心戒烟。 通过开展控烟活动， 营造出大队的良好形象，养成了讲文明、讲卫生、讲科学、改陋习、树新风的社会风尚。今后， 我队决心继续加大控烟力度， 为自己和他人的健康，共创“无烟单位”的新局面，努力营造一个无烟文明的环境，为我县卫生事业的发展作出更大的贡献！ 犍为县卫生执法监督大队二 O一 O年十月八日 篇二：无烟单位工作总结 黄堡卫生院创建无烟单位工作情况 为认真贯彻落实县爱卫办文件精神，同时为了更好的营造文明和谐的工作氛围， 我院对照“创建无烟医院”标准， 积极开展了“无烟医院”创建活动， 全面落实了禁烟工作任务， 现将工作开展情况总结如下： 一、健全组织机构，切实加强对控烟工作的领导。 为了创建无烟医院工作及时、有序开展，我院成立 了以院长为组长，副院长为副组长，各科室负责人为成员的黄堡镇卫生院 创建无烟医院领导小组， 明确责任，负责指导创建工作的落实。 在院领导小组的 领导下，创建无烟医院办公室，制定了在各科室的紧密配合、协助下，将控烟、 戒烟工作与全院的德育纪律、 工作业绩等工作相互渗透、 相互促进，形成有机统 一体，使得我院禁烟活动开展顺利。 二、加强宣传教育，切实增强控烟工作深度。 我院采取张贴宣传标语、办黑板报、宣传厨窗展示，召开专题会议、开展 禁烟知识竞赛活动等形式， 在职工、患者和服务对象中间， 深入开展有关吸烟危害健康及控烟知识宣传，