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[经验交流]提高农村发展党员质量经验简报 近年来，淮安市在农村发展党员中探索建立“3233”工作机制，拓宽来源、严格把关、优化结构、强化监督，不断提高发展党员质量。 “三类推荐”拓宽来源。一是党员定期推荐。在人员相对稳定的乡镇站所、村办企业、农民专业合作社等，支委会根据入党中请人表现情况，提名推荐人党积极分子人选，并定期召开支部大会进行讨论，得票数过半的方可确定为人党积极分子。二是群众联名推荐。对普通农户，结合党群议事会、村民代表大会等，定期组织群众代表对素质较好、群众认可的入党申请人进行推荐。三是“特聘组织员”实名推荐。在外出务工经商人员中，选派“特聘组织员”，对提出人党申请、经过半年以上考察认为确实比较优秀的青年，及时向村（居委会）党组织推荐，经支委会研究同意可确定为人党积极分子。2012年以来，经过“特聘组织员”推荐，全市共建立13800名外出务工优秀青年信息库，其中确定人党积极分子5500名。动，大家都体会到数学本来就是从生活里现象中提取出来的，从许多生活现象 “两轮把关”坚持标准。一是把好组织部门预审关。将政治标准作为发展党员首要标准，实行发展党员预审制，由县（区）委组织部定期对发展对象的条件、培养教育情况和人党手续等进行审查；又寸拟转正的预备党员预各期内的教育考察、作用发挥、征求党员群众意见等情况进行审查。2012年以来，全市共对7639名发展对象、7412名预各党员进行预审，其中47名预审有问题的发展对象暂缓发展。二是把好政治理论素质调查测试关。将具备一定政治理论素质作为发展党员重要标准，市、县每年两次对发展对象和预备党员进行政治理论素质调查测试。市委组织部以“基层推荐+随机指定”的方式确定测试人员名单，测试内容包括党的基本知识、党的历史等。2012年以来，市、县共对2600多名发展对象和预备党员进行政治理论素质调查测试，其中137名测试不合格的发展对象暂缓发展，59名测试不合格的预备党员延期转正。成，从这节课起，我们要把全学期学习的内容进行整理与复习。首先走进“数的 “三个注重”改善结构。一是注重在35岁以下青年中发展党员，着力解决农村党员队伍年龄老化的问题。~9012年以来，全市新发展的农村党员中，35岁以下的达到%。二是注重在有文化、有一技之长的致富能手中发展党员，着力解决农村党员能力素质不高的问题。2012年以来，全市新发展的农村党员中，高中及以上文化水平的达到%，其中1330人成为行业带头人、协会负责人。三是注重在外出务工经商人员中发展党员，着力解决村级组织后继乏人的问题。2012年以来，全市新发展的农村党员中，外出务工经商人员占35%。文试卷，计算机，盈利性最强高中语文，语文试卷，计算机课件我研究高中语 “三项制度”强化监督。一是实行“直系亲属回避制”。村党组织负责人直系亲属申请入党，在召开接收预备党员的支部大会时，由乡镇党委派人到场指导。村党组织负责人一般不得担任其直系亲属的人党介绍人，不得违反组织原则干预发展党员程序。二是实行“组织提醒制”。发现村党组织违规发展党员时，由乡镇党委或县（区）委组织部派出专人调查了解，情节严重的给予通报批评。三是实行“责任追究制”。对不坚持标准、不履行程序和培养考察失职、审查把关不严的党组织及其负责人、直接责任人进行批评教育，情节严重的给予纪律处分。是怎样解答的？（板书算式）这里先求的是什么数量，再怎样求第二天千克