青协-学年第一学期工作总 结.docxVIP

青协2012-2013学年第一学期作业总结 　　 　　在过去一学期里，我院青协分会在学院分团委、校青协的领导和支持下，以及我院青协分会各位干事的共同了勤勉下，在完成了各项常规作业的同时大力创新，保证了我院青协分会的作业有秩序，有活力的进行。回顾过去，我院青协分会在以下方面显成效： 　　一、常规性作业高质量、高效率、规范化进行。 　　开学初，我院青协分会按照以往惯例进行了干事纳新，经过促使初试和复试共纳入新干事37人，为分会今后作业开展供予组织保障。为了使我院青协分会的义务支教及时有效开展，纳新后的第一个周末，在实践部部长的带领下，分会干事便进入社区，了解了社区的具体情况，并和学生及家长有了初步的认识和了解。 　　结合学生家长的要求及学生的实际学习状况，我院青协分会为他们安排了不同专业的志愿者。由于我院乃是文科性学院，大多数志愿者在数学、物理、化学、生物等理科科目上存在欠缺。针对这一情况，我院青协分会经过与数信、化工、物电、地环、生科等学院青协分会的共同协商，达成互派志愿者的决定，这使得分会的支教活动高质量、高效率开展。此外。俺们进一步规范和细化了义务家教志愿者招募登记作业，这一作业的规范和细化，使得俺们对志愿者的特长及擅长科目有了初步了解，为志愿者的选派作业供予了便利条件。 　　二、培训与制度作保证，志愿者干事治理出成效。 　　针对以往我院青协分会干事治理比较涣散，有些志愿者干事认为作为志愿者便乃是自愿性的想来就来想走就走等情况，为拔高志愿者干事思想意识，严格志愿者干事治理制度，保证今后作业规范性、持续性、高效率、高质量进行，我院青协分会进行了志愿者干事培训大会，为志愿者干事宣扬了志愿者精神，明确了志愿者作业，使志愿者干事在思想重视了自己的作业，甚大程度上拔高了志愿者干事的自觉性。接着，在各位主席及部长共同讨论下，起草了《西北师范大学青年志愿者协会文史学院分会志愿者干事治理制度（试行）》，使得分会志愿者干事治理制度化。经过各种方式，我院青协分会基本消除了志愿者干事无故缺会，不参加活动的恶习。 　　三、类型多样的团组织生活，增强分会凝聚力。 　　我院青协分会定期开展形式多样的团组织生活，强化了干事队伍的团结意识和组织本领。在过去一学期中，我青协分会开展的团组织生活有五泉山健步行、篮球比赛、迎新冬户外活动、“谈天说地话天下”的座谈会等。得到了干事的一致好评，为今后我院青协分会开展作业所需的团队协作精神打下了坚实的基础。并且加深我院青协分会内部人员的彼此了解，和互帮互助的协作意识；加深了他们对志愿者精神的理解，并以实际行动践行了“奉献、友爱、互助、进步”志愿服务精神。 　　四、志愿服务活动多样化，拔高了我院青协分会的社会影响力 　　我院青协今年展开了多项校内外志愿服务活动，如赴园艺村、邱家湾义务支教活动，赴安宁区社会福利院重阳节敬老活动，赴桃林社区的艾滋病预防宣扬活动等，给社会的持续稳定发展贡献出一份不可磨灭的力量。同时在深刻社区的活动中，拔高了我院青协干事的实践本领和应对不同情况的适应本领，加深了组织协调性，和团队的配合所需的凝聚力。在院青协赴社区的志愿服务中，我院志愿者的良好素质和出色表现，给社区市民留下了良好的印象，获得了他们众口称赞，巩固并扩大了我院青协分会的社会影响力、号召力。