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模具公司规章制度 【篇一：模具厂规章制度】 模具厂规章制度 第一章 总则 为了保障劳资双方的合理利益 ,加强公司的治理工作 ,维护和保障正常 生产 ,提高生产效益 ,结合我公司实际情况 ,要求每位员工必须具体了解 和自觉遵守公司的各种规章制度。 第二章 员工日常行为规范 一、在公司内，应严格遵守公司各项规章制度，服从上级指挥。 二、严格遵守工作时间，做到不迟到，不早退。下班时间到后，必 须整理好物品下班。 三、工作期间应认真工作，不允许非业务探讨串岗聊天和在工作区 内大声喧哗，不得妨碍其 他人工作，不得擅自离开工作岗位，不得做于工作无关的事。 四、公司员工间及对公司外的人员，必须礼貌待人，文明用语，不 讲粗话、脏话。同事之间 要和睦相处，互相团结、帮助。 五、员工应时刻维护公司利益，勇于制止任何损害公司利益的事情。 六、个人所借用的工具、物品必须妥善保管，不得随意拆卸或改装。 若出现故障须及时向上 级申报。 七、无操作资格者不得操作公司的有关设备、器具等。 八、客人来访原则上应有预约，并在指定场所接待。个人朋友不经 许可不得进入工作场所 九、不得将公司资料、设备、器材用作私用，如需携带外出须得到 批准。 十、员工按照有关规定申领办公用品，所有从公司申领的用品均为 公司财物要妥善保管、正 确使用，不能占为己有，离职时须交还。 十一、随时注意保持周边环境卫生清洁，不随地吐痰、不乱扔纸屑 烟蒂、不乱涂乱画。雨具、 雨鞋一律放置在规定存放处。 十二、节约用水、用电、办公用品。安全用电，爱护灯管、插座、 开关等电路设施。不准私 自拆除、搬移和乱拉线路。若有损坏，须通知进行更换、修理。 第三章 员工考勤制度 一、工作时间： 8:00 — 12:00 13:00-17:00 二、全体人员必须认真遵守作息时间，按时上下班，不迟到、早退。 三、公司采用 签到，全体人员上下班都必须 。 四、迟到、早退： 1 、单次迟到、早退 5-10 分钟（含）以内扣款 10 元； 2 、单次迟到、早退 11—30 分钟扣款 20 元； 3 、单次迟到、早退 31 分钟 —2 小时以内 扣款 30 元； 4 、单次迟到、早退 2 小时以上扣当天工资； 5 、单次迟到、早退 5 分钟以下的进行当月累计，累计结果按以上规 定处理； 6 、凡当月发生迟到、早退单次或累计达到（含） 10 分钟，均不享 受满勤奖。 五、员工有事需要外出时，需登记《员工出入登记表》，需注明时 间，内容，地点，并且 签名。 六、员工未按规定办理任何手续擅自脱离工作岗位或外出即为离岗， 10 分钟以内扣款 5 元， 10 — 30 分钟按旷工半天论处， 30 分钟以上按旷工一天论处； 七、因公，因私不能上班的，实行书面请假制度。 1 、请假必须经部门经理签字生效 2 、特殊情况来不及书面请假，不能上班的，应提前电话请示经部门 经理同意，并事后补 办请假手续。 3 、办公室应加强考勤管理，全体工作人员要认真履行书面请假制度， 请假手续交人事统 一管理。 4 、请假未得到批准擅自离开岗位者，按旷工处理。 5 、旷工 1 天者，在当天工资不发的基础上，加扣其三天的基本工资， 旷工者不享有当月 满勤奖；连续旷工五天以上，或全年累计十天以上者，将予以开除 （不发资谴费）的 处理 6 、员工请事假不享有满勤，病假者需出具正规医院开具病例证明， 请病假 1 天以内者享 有当天工资；请病假不超过 3 天者享有 50% 的基本薪资，请病假超 过 3 天以上者不享有 当月满勤； 第四章 员工聘任管理条例 一、 本公司各部门如须增加人员时，应先依人员征募流程的规定提 出申请，经总经理核准 后，由人事部门办理征募事宜，经