电镀行业员工安全教育演示文稿新.pptVIP

个人防护措施 从业人员在上班时一定要穿工作服。 存在粉尘的地方要佩戴面纱口罩。 存在噪音的地方要佩戴耳塞。 存在有机溶剂毒物的地方，佩戴防毒口罩、橡胶手套。 女员工要戴工作帽，长发不能露在帽外。不准穿裙子、高跟鞋、戴围巾。 作业前检查服装是否会被机器卷入的危险。 危险就在身边 吞噬生命的无形杀手 如何预防职业病危害 加强组织管理、建立安全卫生的管理制度、对工厂从业人员要进行上岗前和在岗期间培训，提高防护意识。 加强工程控制，工厂在新建、改建、扩建过程中要接受卫生部门审核，改革工艺流程，尽量使用一些低毒、无毒物质，加强通风排风装置，减低噪声。 加强个人的防护措施，按规定穿戴防护用品。 职业健康检查：包括上岗前、在岗期间、离岗后的职业健康检查。 特种设备的安全管理（锅炉） 国家有关法律、法规及员工基本安全知识 《安全生产法》规定的员工权利与义务 《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院493号令） 员工基本安全知识 从业人员的安全生产权利 根据《安全生产法》第四十四条至四十八条规定，从业人员享有以下五项权利： 享有工作保险和伤亡的求偿权 危险因素和应急措施的知情权 从业人员有权了解作业场所和工作岗位存在的危险因素及应急措施。 生产经营单位也有义务告知从业人员有关危险因素和事故应急措施。 安全管理的批评检控权 从业人员有权对本单位的安全生产工作提出建议；有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告。 拒绝违章指挥和强令冒险作业权 从业人员有拒绝违章指挥和强令冒险作业的权利。 生产经营单位不得因从业人员拒绝违章指挥和强令冒险作业而对其进行打击报复。 紧急情况下的停止作业和紧急撤离权 从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业现场。 生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况时下停止作业或者采取撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。 从业人员的安全生产义务 依据《安全生产法》第四十九条至五十一条规定，从业人员必须履行以下四项义务： 遵章守规，服从管理的义务 从业人员必须严格依照规章制度和操作规程作业。 生产经营单位有权实施安全管理，从业人员必须服从。 正确佩戴和使用劳动防护用品的义务 从业人员必须按照规定，正确佩戴和使用劳动防护用品。 接受安全培训，掌握安全生产技能的义务 从业人员应当接受安全教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。 发现事故隐患及时报告的义务 从业人员发现事故隐患或者其它不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。 生产经营单位主要负责人职责 《中华人民共和国安全生产法》　第十七条?生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列职责：?　　（一）建立、健全本单位安全生产责任制；?　　（二）组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；?　　（三）保证本单位安全生产投入的有效实施；?　　（四）督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；?　　（五）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；?　　（六）及时、如实报告生产安全事故。? 《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》 《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》第二十六条生产经营单位违反本规定,有下列行为之一的,由安全监管监察部门给予警告，并处三万元以下的罚款： （一）未建立安全生产事故隐患排查治理等各项制度的； （二）未按规定上报事故隐患排查治理统计分析表的； （三）未制定事故隐患治理方案的；（四）重大事故隐患不报或者未及时报告的； （五）未对事故隐患进行排查治理擅自生产经营的； （六）整改不合格或者未经安全监管监察部门审查同意擅自恢复生产经营的。 《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院493号令） 员工基本安全知识 消防安全教育 用电安全 工伤保险 一、消防基本知识 1、《消防法》立法宗旨 ：为了预防火灾和减少火灾危害，加强应急救援工作，保护人身、财产安全，维护公共安全，制定本法。 2、消防工作的方针：“预防为主，防消结合”，主要强调“防”的工作。 3、消防法的颁布实施时间：1998年9月1日。新《消防法》 2009年5月1日实施。 4、常见火灾原因： ①、电、违章用电（特性：突发性，急速成灾性，隐蔽性） ②、生活用火 （煤气—0.4mp，煤气瓶摇动会造回火现象，煤气瓶放倒，放在热水内。8m以内生物无一生还。） ③、烟火 （大兴安岭火灾）—麻痹大意 ④、小孩子玩火 ⑤、人为的纵火 ⑥、自然灾害 发生火灾后的处理步骤： 1、报警（110.119.122）（起火原因，有无人员被困）（按消防警铃） 2、灭火 3、逃生 单位消防三级责任制： 1、法人代表 2、安全主任