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常见的劳动法知识点劳动法是指调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他社会关系的法律规范的总和劳动法是劳动法律体系中的基本法要使其规定的各项基本原则得到很好的贯彻还须制定与之配套的系列单项法律和法规从而形成完善的法律体系在这系列单项法中年月日施行的劳动合同法就业促进法年月日施行的劳动争议调解仲裁法发挥着重要作用劳动合同法要规范用人单位与劳动者订立和履行劳动合同的行为包含着有关劳动合同订立的法律规范劳动合同的内容形式劳动合同的履行和变更的准则以及劳动合同的解除和终止等方面的规范这些皆与构建和谐劳动关
常见的劳动法知识点 1?劳动法,是指调整劳动关系以及与劳动关系密切联系 的其他社会关系的法律规范的总和。 《劳动法》是劳动法律 体系中的基本法,要使其规定的各项基本原则得到很好的贯 彻,还须制定与之配套的系列单项法律和法规,从而形成完 善的法律体系。 在这系列单项法中, XX年 1月 1日施行的《劳 动合同法》、《就业促进法》 、XX 年 5 月 1 日施行的《劳动争 议调解仲裁法》发挥着重要作用。
(1) 《劳动合同法》要规范用人单位与劳动者订立和履 行劳动合同的行为,包含着有关劳动合同订立的法律规范, 劳动合同的内容、形式,劳动合同的履行和变更的准则以及 劳动合同的解除和终止等方面的规范,
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