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- 2021-03-23 发布于天津
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个人收集整理勿做商业用途个人收集整理勿做商业用途作者仅供个人学习勿做商业用途浅析旅游业人力资源管理的发展趋势摘要世纪人类进入了知识经济时代人力资源管理正经历着前所未有的变化这种变化来源于全球一体化知识与创新信息网络化等各方面力量的冲击与此同时旅游业作为世界范围内占有重要经济地位的经济产业对研究如何调动人得积极性创造性如何建立有效的现代管理体制和运行机制使旅游业可持续快速发展真正起到支柱产业重点产业和先导产业的作用对人力资源管理也提出了新的要求关键词旅游业人力资源潜能开发趋势一旅游业人力资源管理发
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作者： ZHANGJIAN
仅供个人学习，勿做商业用途
浅析旅游业人力资源管理的发展趋势
摘要 21 世纪 ,人类进入了知识经济时代 ,人力资源管理正经历着前 所未有的变化 ,这种变化来源于全球一体化、知识与创新、信息网络 化等各方面力量的冲击。 与此同时， 旅游业作为世界范围内占有重要 经济地位的经济产业，对研究如何调动人得积极性，创造性，如何建 立有效的现代管理体制和运行机制， 使旅游业可持续快速发展， 真正 起到支柱产业， 重点产业和先导产业的作用， 对人力资源管理也提出 了新的要求。
关键
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