2021年就业实习合同书范本.docVIP

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  • 2021-03-23 发布于江苏
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2021年就业实习合同书范本   甲方:_________(单位/公司)   乙方:_________(学校)   为明确实习学生与实习单位的责任与义务,根据《中华人民共和国民法典》及其有关法律、法规,本着平等自愿的原则,经甲乙双方协商一致,签订本协议。   第一条、实习期限及工作时间   1、乙方______名学生到甲方实习,实习时间自______年______月______日起至______年______月______日止,共计______日。   2、甲方应根据相关法律法规及本单位规章制度,合理安排实习学生的实习工作时间。   第二条、实习岗位   1、甲方根据乙方的实际情况和工作需要,安排实习学生到_______部门,从事________工作。   2、实习期间,甲方应安排专门的技术与管理人员对实习学生进行业务培训、技术指导和日常管理,实习学生应自觉遵守劳动纪律,认真实习。   3、乙方实习学生应按照甲方的要求,尽职尽责完成甲方规定的工作内容,并达到规定的质量标准和考核要求。   第三条、实习津贴   依照按劳取酬的原则,按甲方现行制度确定实习学生的实习津贴,月津贴人民币_________元。如实习学生需变动实习岗位,甲方相应调整实习津贴(月津贴人民币_________元)。   第四条、甲方的责任与义务   1、甲方保障乙方实习学生履行职责所需的物质技术条件,提供必需的工作条件和有效的劳动安全卫生防护措施。   2、甲方严格执行国家有关职工工作时间和工休假日等规定,对乙方实习学生实行符合职业特点的工作日制。   3、甲方应当根据工作需要为乙方实习学生提供职业道德、专业技术、业务知识、安全生产和规章制度等方面的培训。   第五条、乙方的责任与义务   1、乙方应严格教育实习学生遵纪守法,执行用人单位及学校的规章制度,履行就业实习协议中的各项义务。   2、实习学生与甲方发生纠纷时,乙方应负责调解双方的争议纠纷。   3、乙方应对实习学生负责。   第六条、实习学生的责任与义务   1、乙方实习学生应严格遵守国家和本地方的各项法律、法规,遵守甲方的各项规章制度和岗位纪律,服从甲方的领导、指导和管理。   2、乙方实习学生如违反规章制度和岗位纪律,甲方有权进行批评教育,按照有关规定给予相应的处理。   3、因实习学生造成实习基地财物损失的,按甲方规定处理。   第七条、劳动保护   1、甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。   2、甲方根据实习学生岗位实际情况,按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。   3、实习学生患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》规定执行。   第八条、协议解除   乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同,但必须提前7天通知甲方,并作好工作交接,否则应承担相关责任。实习期间,甲方如发现实习学生不符合实习要求或不适宜甲方安排工作等情况的,可以向乙方提出终止实习,在为实习学生履行实习津贴支付手续后,解除本协议。   第九条、违约责任   1、乙方与甲方是相互独立的缔约人,在合作期间,必须严格的遵守本协议的条款,除了本协议中已表达的之外,每一方都有独立的权利和义务,若因任何一方的行为引起第三方诉讼、索赔,均由该方独立承担责任。   2、由于一方原因违反本协议其他条款而给另一方造成损失的,违约方应承担由此给另一方造成的一切损失。      第十条、争议纠纷解决   凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,如双方不能通过友好协商解决,均应提交_________仲裁委员会,按照申请仲裁时该会实行的仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。      第十一条、保密义务   合同期内,乙方及其实习学生须在甲方许可之范围内使用甲方商业信息;合同期内以及合同终止后,乙方及其实习学生必须为甲方之一切商业信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、给予或转让。   第十二条、其他约定   1、本合同未尽事宜或与国家,当地法律规定相悖的,按照有关规定执行。   2、本协议正本一式三份,双方各执一份,另一份交政府人事部门备案,经甲乙双方签字后生效。   甲方(盖章):___________ 乙方(盖章):___________   代表人(签字):_________ 代表人(签字):_________   ______年_____月______日 ______年_____月______日   签约地点:_____________ 签约地点:_____________

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