企业集体劳动合同
企业名称(盖章):
经济类型:
企业地址:
由B政编码:
职工人数:
甲方
企业首席代表:
姓名:
职务:
身份证号码:
联系电话:
乙方
职工首席代表:
姓名:
职务:
身份证号码:
联系电话:
第一章总则
第一条为保障企业和职工双方的合法权益,促进劳动关系的和 谐稳定发展,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国 工会法》和《集体合同规定》等国家有关法律、法规规定,经企 业与工会平等协商,签订本合同。
第二条本合同是双方促进企业发展和在生产经营管理活动中 必须遵守的行为准则,对企业和全体职工具有法律约束力。
第三条本单位行政应与工会建立平等协商机制,形成定期举行 协商会议制度,协商会议就签订、变更、续订集体合同,确定劳 动条件、劳动报酬等标准进行平等协商。就集体合同的履行情况 进行监督与协调。
第四条单位与工会进行平等协商、签订集体合同必须遵循相互 尊重、平等协商、诚实守信、公平合作,兼顾双方合法权益的原 则。在平等协商中,双方均不得采取过激行为,不得以任何形式 打击报复对方协商代表。
第二章劳动合同管理 第五条 本单位在劳动者履行劳动义务前与之签订劳动合同,建 立劳动关系,并在签订劳动合同后十五日内到劳动保障行政部门 办理录用备案、劳动合同鉴证和社会保障登记等手续。单位与职 工在劳动合同屮有约定事项,双方应当在签订劳动
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