实验室基本技能培训(新锐) .pptxVIP

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  • 2021-03-26 发布于江苏
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实验室 培训;输出内容;一、目的 明确规范实验测试流程,保证工作有序、有效进行。 二、范围 工程内部、品管部、生产部。 三、实验运转步骤: 1. 先由实验申请部门填写委托单,按要求认真填写,并备注产品的特殊性,以便实验室有针对的检测和出据有效性报告。 2. 由申请部门主管审核确认其委托单的正确性、必要性。 3. 实验室主管根据委托单,确认评估实验的可行性,并排期。 当实验要求无法达到或有疑问,同申请部门沟通解决。 当需要外发做实验时,须征得工程经理同意。 4. 实验员根据委托单的内容,按客户要求或公司企业标准,认真仔细的操作仪器做实验。实验结束后,出据实验报告。有问题反馈主管讨论解决。 5. 实验室主管要对整个实验过程进行督导,并对实验结果进行确认,有问题退回重做。 6. 报告拷贝并同余留下的1片产品订在一起,做实验测试存根(有限期一年)。 7. 通知申请部门取回实验报告。 注:如申请部门对实验报告有疑问,可同实验室主管讨论解决。 ;输出内容;1. 实验室只接收客户要求提交测试报告、新原料开发、正常使用原料周期性验证的申请单。 1.1.客户要求提交测试报告的由项目工程师直接填写实验申请委托单转实验室测试。 1.2. 新原料开发分两类: ①开发部开发的新材料,用于开发立项项目的应用或开发

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