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物业员工行为规范（学习） 通用行为规范是每位员工在从事相关工作时都必须遵守的行为规范，对全体人员具有约束力；各岗位的行为规范是在相应岗位中必须遵守的行为规范，对本岗位具有特定约束力。禁止行为按照处罚的不同程度分为红线标准、黄线标准。 禁止行为部分 岗位 红线标准 黄线标准 标准内容 分值 管理人员（包括总经理在内的各级管理和行政人员） 1、??以权谋私、营私舞弊、索贿、受贿、欺诈，或利用职权间接获利的行为； 2、??私设小金库，指使下属做假帐的行为； 3、??未经公司批准不得在外兼职； 4、??纵容打击报复员工或顾客的行为； 5、挪用或盗窃公司或顾客财物； 6、??窃取或泄露顾客资料或隐私；