- 263
- 0
- 约3.59千字
- 约 6页
- 2021-03-30 发布于山东
- 举报
精品文档
精品文档
PAGE
精品文档
.
一、单项选择题(每小题 2分,共40分)
1.要了解某市工业企业生产设备情况,则统计总体是 ( A )
A.该市工业企业的全部生产设备 B. 该市每一个工业企业
C.该市工业企业的某一台设备 D. 该市全部工业企业
2.若甲单位的平均数比乙单位的平均数小,但甲单位的标准差比乙单位的标准差大,
则
(B)
A.
甲单位的平均数代表性比较大
B.
甲单位的平均数代表性比较小
C.两单位的平均数一样大
D.无法判断
3.一个统计总体
(C)
A.
只能有一个标志
B.
只能有一个指标
C.
可以有多个标志
D.
可以有多个指标
4.品质标志的表现形式是
(D
)
A.
绝对数
B.
相对数
C.
平均数
D.
文字
5.统计工作的各项任务归纳起来就是两条
(
A)
A.
统计调查和统计分析
B.统计设计和统计研究
C.
统计预测和统计
D.统计服务和
统计监督
6.对上海港等十多个沿海大港口进行调查,以了解全国的港口吞吐量情况,则这种调查方
式是( B )
A. 普查 B. 重点调查
C. 典型调查 D. 抽样调查
7.某连续变量分为五组:第一组为 40~50;第二组为 50~60;第三组为 60~70;第四组
为70~80;第五组为 80以上。依习惯上规定 ( C )
A.50 在第一组,70在第四组 B.60 在第二组,80在第五组
C.70在第四组,80在第五组 D.80 在第四组,50在第二组
8.某城市为了解决轻工业生产情况,要进行一次典型调查,在选送调查单位时,应选择生
产情况( )的企业。 ( D )
A.较好 B.中等 C.较差 D.好、中、差
9.某厂的职工工人人数构成如下表所示
性别 职工人数 文化程度
大专以上 中学 小学 文盲半文盲
男
女
合计
该组的分组标志是 ( A )
A. 性别 B. 男、女
C. 文化程度 D.性别和文化程度
10.变量数列中各组频率的总和应该 ( B )
A. 小于1 B. 等于1
C. 大于1 D. 不等于1
11.已知变量X与Y之间的关系如下图所示, 则其相关系数可能为 ( C )
A.0.1 B.0.9
范文.
.
C.-0.9 D.-0.1
12 . 在 完 成 了 构 造 与 评 价 一 个 回 归 模 型 之 后 , 我 们 可
以
(
D)
A.估计未来所需样本的容量
B.计算相关系数和可决系数
C.以给定的因变量的值估计自变量的值
D.以给定自变量的值估计因变量的值
13.回归直线方程
,其中x为自变量,y为因变量,则(
A
)
A.
可以根据x推断y
B.
可以根据y推断x
C.
不能推断
D.
可以互相推断
14.设总体X服从正态分布
,
未知。若样本容量n和置信度
1-a均不变,则对
于不同的样本观测值,总体均值
μ的区间估计的精确度
(
B
)
A.
无法确定
B.
不变
C.
变高
D.
变低
15.在假设检验中,原假设H0,备择假设
H1,则称()为犯第二类错误
(C
)
A.H
0
为真,接受H
B.H
0
为真,拒绝H
1
1
C.H0不真,接受H0
D.H0不真,拒绝H0
16.评价回归直线方程拟合优度如何的指标有
(
D
)
A.
回归系数b
B.直线截距a
C.
相关系数r
D.可决系数R2
17.欲以图形显示两变量
X与Y的关系,最好创建
(
A
)
A.
散点图
B.
圆形图
C.
条形图
D.
直方图
18.众数是
(
B)
A.
最多的变量值
B.次数最多的变量值
C.
最多的次数
D.
最大的变量值
19.在抽样调查中,无法避免的误差是
(
C
)
A.
登记性误差
B.
非系统性误差
C.
抽样误差
D.偏差
20.若两正态总体方差未知但相等,作均值等检验时应采用
(
D
)
A.Z
检验
B.F
检验
C.
检验
D.T
检验
二、判断题(每小题
2分,共
10分)
所谓“上组限不在内”原则,是对连续型变量分组采用重合组限时,习惯上规定一般只包
范文.
.
括本组下限变量值的单位,而当个体的变量值恰为组的上限时,不包括在本组。 (√)
当H1为真时拒绝H1,犯了“纳伪”错误。(√)
假设检验范两类错误的概率可以同时控制。(×)
X、Y两个变量之间,既可由Y对X回归,也可由X对Y回归,于是可产生两个回归系数。
(×)
5. 按检验假设的形式,可以把假设检验分为左侧检验与右侧检验。 (×)
三、计算分析题(共计 40分)
1. 一个灯泡制造商的广告上说, 他们的长寿命灯泡平均能持续使用 5000小时,为了验证这
种说法,统计人员随机抽取了 100个灯泡,测量每个灯泡的使用时间。在 5%的显著性水平
下,我们能否认为这种说法是正确的?请按顺序回答下列问题:
(1)(2分)用原假设与备择假设描
您可能关注的文档
- 管理学习咨询服务策划实施方案.docx
- 管理学习处催缴通知书.docx
- 管理学习处催缴通知书度0104183452.docx
- 管理学习处消防器材管理学习制度.docx
- 管理学习处针对加强国庆期间安全防范温馨提示.docx
- 管理学习处针对开展楼道专项清理工作温馨提示.docx
- 管理学习处针对推行XX小区封闭管理学习提示.docx
- 管理学习处针对春节期间安全燃放烟花炮竹通知.docx
- 管理学习失职计划检讨书模板.docx
- 管理学习好“留守学生”俱乐部.docx
- 2026年物流园区人力资源管理模式报告.docx
- Unit 2 Family rules 第6课时 Part B Read and write-Part C (教学评教学设计)英语人教PEP版四年级下册2026.pdf
- 2026年MiniLED背光技术在电视领域的市场趋势报告.docx
- Unit 2 Family rules(单元自测提高卷)英语人教PEP版四年级下册2026.pdf
- 2026年果酒行业市场增长趋势分析报告.docx
- 2026年能源培训行业服务质量评估报告.docx
- 2026年服务业电影院行业技术趋势报告.docx
- 2026年西餐场景化服务设计报告.docx
- 2026年食品加工行业品牌绿色营销报告.docx
- Unit 1 People at work第6课时 Wrap up&Explore(分层作业)英语外研版四年级下册2026.pdf
最近下载
- 新改版教科版六年级下册科学知识点.doc VIP
- 《移动商务基础(第三版)》教学课件.pptx
- 套丝机简介.ppt VIP
- 2025年天津市武清区中小学教师招聘考试真题及答案.docx VIP
- 初中物理作业分层教学实践与效果评价教学研究课题报告.docx
- 2026年教科版二年级科学下册(全册)教学设计(附目录).pdf VIP
- 第9课 创新增才干-【中职专用】2024年中职思想政治《哲学与人生》金牌课件(高教版2023·基础模块).pptx VIP
- 医疗设备维保服务售后服务方案.doc VIP
- 教资科目二简答题汇总.docx VIP
- 2023成人学位英语考试阅读理解考题及答案.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)