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- 2021-04-03 发布于天津
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全国2010年1月高等教育自学考试
劳动和社会保障法试题
课程代码:03322
一、单项选择题(本大题共20小题,每小题1分,共20分
,请将其代码填写
,请将其代码填写
在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。
按照诉的目的和内容的不同,诉的分类不包括
...(A
给付之诉B.损害赔偿之诉
确认之诉D.变更之诉
《劳动保障监察条例》规定的劳动保障监察的职责不包括
...(D
组织安排劳动保障监察员的考试
检查用人单位遵守法律法规的情况
受理对违反法律法规行为的举报并予以纠正查处
宣传劳动与社会保障的法律法规
劳动和社会保障行政执法的基本原则不包括
...(C
教育与处罚相结合的原则
高效、便民原则
维护劳动者与用人单位利益的原则
公开、公正原则
关于集体劳动争议的处理,以下说法错误
..的是(B
因订立集体合同发生的纠纷,可由当事人协商解决
因订立集体合同发生的纠纷,当事人协商不成的,由当地劳动行政部门进行 协调处理
因履行集体合同发生的纠纷,可按照劳动争议仲裁程序处理
因集体合同而发生的纠纷不得向法院提起诉讼
我国社会保险行政争议的处理程序包括(A
复查、行政复议、劳动仲裁、行政诉讼
调解、劳动仲裁、行政诉讼
行政复议、调解、行政诉讼
复查、调解、劳动仲裁、行政诉讼
以下不属于
...公民保障权内容的是(D
劳动者在退休后获得养老保险待遇
劳动者在非本人意愿中断就业而获得失业
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