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供应室护士长绩效考核指标 供应室护士长绩效考核指标 Nanhaizhanlue工作室 供应室护士长绩效考核指标 序号KPI指标定义评分计算标准1）在规定时间上交,得100分2）比目标值每多天，减分，累计最低至50分3）介于其中按线性关系计算1）达到合格指标值,得100分2）每降低若干指标单位，减分，累计最低至50分3）介于其中按线性关系计算1）达到合格指标值,得100分2）每降低若干指标单位，减分，累计最低至50分3）介于其中按线性关系计算1）达到合格指标值,得100分2）每降低若干指标单位，减分，累计最低至50分3）介于其中按线性关系计算1）达到合格指标值,得100分2）每降低若干指标单位，减分，累计最低至50分3）介于其中按线性关系计算信息来源1供应工作计划及总结制订及时性按照供应室整体要求，按规定时间完成工作总结及工作计划的编写、上交直接领导及相关记录2无菌管理医院无菌管理指标要求抽检结果3器械消毒器械消毒灭菌指标要求抽检结果4包皮的再清洗包皮的再清洗消毒灭菌指标要求抽检结果5消毒隔离合格指标消毒隔离合格指标感染消毒科测量记录 6供应室文件规范性（供应室文件抽检合格结果数／抽检总样本数）×100%供应室文件包括物品交接记录、交班报告等，合格标准为使用规范医学术语，内容准确，格式正确（供应工作实等记差错数量／应等记差错数量）×100%负责本科室内护士的培养和教育工作，定期开展教