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- 2021-04-26 发布于湖北
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现代酒店管理;第二章 酒店组织设计与管理机制;一、酒店组织的内涵;二、 酒店组织设计原则;三、酒店组织设计的内容;;;;;产权所有者;;;;案例:集体经济责任制;;四、酒店组织结构形式;五、 饭店组织结构的变革与创新;2、饭店组织结构的变化趋势
(1)丛竖式结构向扁式结构转变
(2)从金字塔结构向葫芦型结构转变
(3)从部门化分工体制向“两大系统”型转变;小 结;;第二章 酒店组织设计与管理机制;一、酒店管理目标;二、酒店管理机制;(1)产权关系清晰化
◆明确企业财产关系、财产责任???财产权利
◆明确企业法人与出资者、债权者的关系,企业法人的权利和责任
◆明确经营者与员工的关系等
(2)产权结构合理化
(3)产权组织科学化 ;2、酒店的企业规制
(1)业务体系,制定业务流程、制定操作程序和制定管理制度。
(2)考评体系,涵盖业绩评价体系、绩效控制机制和绩效评估体系。
(3)回报体系,包括薪酬分配、职务调整和潜能开发。;三、酒店管理基本方法;;2、制度管理法
(1)定义
制度管理法,就是通过制度的制定和实施来控制饭店业务经营活动的方法。
;; ?定量管理法,就是通过对管理对象数量关系的研究,遵循其量的规定性,利用数量关系进行管理的方法?饭店的经营活动,要使尽可能少的投入,取得尽可能多的有效成果,不仅要有定性的要求而且必须要有
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