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2020正规劳务公司范本 　　【篇一】　　甲方：某公司　　住所：　　邮编：　　联系电话：　　乙方：性别：身份证号：　　住址：　　邮编：　　联系电话：　　第一条、协议期限　　自_______年_____月_____日至______年______月_____日止，乙方试用期为______天。　　第二条、工作内容　　乙方在协议期内由甲方派往___________________，工作岗位由所派往的单位负责安排与调整，乙方愿意服从。　　第三条、劳务报酬　　乙方的劳务报酬由所派往的单位根据乙方工作岗位确定具体标准，该标准不低于北京市最低工资，由所派往单位直接支付乙方，或先支付甲方，再由甲方每月6日支付乙方。　　第四条、甲方的责任、权利　　1.负责要求所派往的单位为乙方提供乙方所承担工作必需的工作条件;　　2.要求乙方遵守国家法律法规和所派往单位的工作规定;　　3.负责对乙方违反甲方和所派往单位工作规定的行为作出相应处理。　　第五条、乙方的责任、权利　　1.遵守国家法律法规及甲方和所派往单位的各项工作规定;　　2.维护甲方及所派往单位的声誉及正当利益，如造成损害或经济损失，乙方应承担相应责任;　　3.乙方患职业病或因工负伤的工资及医疗待遇按国家和北京市有关规定由所派往的单位承担;患病或非因工负伤的工资和医疗待遇由乙方商原企业承担。　　第六条、协议的解除、终止与续延　　1.试用期内甲、乙双方均可随时通知对方解除本协议;　　2.协议期间，双方均可解除本协议，但应提前7日通知对方。未提前通知的，每延迟一日，须向对方支付一日的违约金，标准为乙方的日工资;　　3.协议期满，双方均可终止本协议;若均无提出异议，本协议自动逐月续延。　　第七条、协议的变更　　1.协议有效期内，任何一方情况发生变化，需要变更协议时，应书面送达另一方，另一方应在15日内作出书面答复。　　2.双方协商一致，方可变更协议有关内容，变更后的协议或协议附件由双方签字有效。　　3.双方协商不一致，本协议即行解除。　　第八条、违约责任　　1、甲方违反本劳务协议给乙方造成损失的，应按乙方受损情况赔偿;　　2、乙方在协议期内擅自离职的，应赔偿甲方的经济损失。　　第九条、其他　　本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签章生效。　　甲方(签字或盖章)：乙方(签字或盖章)：　　签约日期：____年____月____日签约日期：____年____月____日　　【篇二】　　签订日期：_________年________月______日　　甲方：_________________________有限公司　　乙方：_________________________________　　性别：_________________________________　　居民身份证号码：_______________________　　出生日期：___________年______月______日　　在甲方工作起始时间：_____年____月____日　　家庭住址：_____________________________　　邮政编码：_____________________________　　鉴于甲方业务发展的需要，雇佣乙方为_______________有限公司提供劳务服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下：　　一、合同期限　　第一条本合同于________年_______月_______日生效，期限________年，其中试用期至______年_____月______日止。　　如双方需要，可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已满，双方不再续签合同，但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束，则合同应顺延至有关工作业务结束。　　二、甲、乙双方的义务和责任　　第二条乙方同意根据甲方工作需要，承担_______________________岗位(工种)工作。　　第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定(详见《岗位责任书》)的标准。　　第四条乙方每周工作时间为________天，每天工作________小时;乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。　　第五条乙方应接受甲方的绩效考核。　　第六条未经甲方许可，乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。　　第七条甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。　　第八条按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案，均由乙方原单位保管缴纳。　　第九条乙方应严格遵守本合同的附加条款。　　三、劳务报酬　　第十条甲方每月11日前以货币形式支付乙方劳务报酬，标准为___