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最新关于年安全生产工作计划 　　安全生产是安全与生产的统一，其目的是促进安全生产，生产必须安全。做好安全工作，改善劳动条件，可以调动职工的生产积极性；减少伤亡，可以减少劳动损失；减少财产损失，可以提高企业效益，无疑会促进生产的发展；而生产必须是安全的，因为安全是生产的前提，没有安全就不能生产。 　　20XX安全生产计划示范条款1： 　　为促进安全生产规章制度的建立和完善，提高公司干部职工安全生产技术知识和管理水平，提高职工安全生产素质，为有效防止重特大事故的发生，制定以下工作方案： 　　一、目标 　　1防止死亡和重伤事故； 　　2杜绝火灾事故； 　　3.杜绝爆炸事故； 　　4杜绝交通事故； 　　5杜绝食物中毒和重大传染病； 　　6轻伤和其他一般安全事故发生率不超过2‰； 　　7安全隐患整改率100%； 　　二。具体措施 　　安全工作重在预防。要把事故扼杀在萌芽状态，就要时刻保持警惕，警钟长鸣。 　　1加强宣传，让安全意识深入人心。 　　1） 组织领导人员进行相应的安全知识培训，熟悉和掌握必要的安全技术知识和自我保护知识，考试合格后上岗，并做好员工安全培训记录。 　　2） 对变更、调动、复工的人员，单位应进行安全技能和岗位操作方法培训，考核合格后方可上岗，并建立相应的安全培训记录。 　　3） 积极配合有关职能部门按国家规定对特种作业人员进行专业安全技术培训，定期复查，持证上岗。 　　4） 使员工掌握小规模工伤的应急处理措施，将伤害控制在最低限度。 　　5） 使员工熟练使用劳动卫生防护用品，减少职业危害，预防职业病的发生。 　　6） 使员工在紧急情况下正确、熟练地采取自救和互助措施。 　　7） 通过各种形式（警示牌、广告牌、标语等），使员工明确本岗位存在的危害及防范措施，明确发生危害时的救援措施。 　　2认真学习贯彻安全生产法律法规，健全安全生产责任制。 　　1） 贯彻执行国家和各级政府部门有关安全生产的法律、法规、政策和制度，及时把有关安全会议精神贯彻到基层，传达到每一位员工身上，增强公司员工的安全生产意识和法制观念。 　　2） 健全和落实安全生产责任制。按照“谁主管、谁负责”的原则，制定安全生产工作目标。分步签订安全生产目标责任书。负责人要增强安全生产意识，加强安全生产管理；贯彻落实“安全生产人人负责”的思想，认真履行自己的安全生产责任，实行全员安全生产责任制。 　　3） 定期召开安全生产会议，总结安全生产工作，对存在的安全隐患制定整改预防措施，交流安全工作经验，传达安全生产文件，安排有关安全工作，报告安全检查情况。 　　3.狠抓安全生产管理，严格执行各项安全规章制度和安全操作规程，确保安全文明作业，定期开展安全自查，落实隐患整改责任和措施。 　　1） 建立健全运行设备、特种设备、安全设施台帐，定期维护检查，确保相关证件齐全。 　　2） 在易燃、易爆、有毒、有害的场所和可能产生职业危害的岗位设置警示标志或告示牌。 　　3） 合理存放烟花爆竹产品，设置明显的分级存放标志，防止发生火灾、化学事故。 　　4） 车辆及防护设施应及时保养，并做好保养记录。 　　5） 各类安全、消防设施齐全、合格、有效，作业人员按规定穿戴劳动防护用品。 　　4按规定做好各项工作的安全预评估和审批工作，制定安全防范措施和应急救援预案，增加演练次数，提高预案实战要求，做好各类警示标志，确保各项工作顺利进行。 　　5开展“五一”、“十一”、“春节”等重大节前安全检查，强化安全值班，确保节日安全。 　　6实行值班制度。加强对安全巡查工作的领导和管理，调整充实巡查值班人员，做好值班人员的安全教育，严格巡查值班记录和交接手续，防止离岗。夜班班长应增加巡查次数，防止发生重大事故。 　　20XX年，公司将继续把“安全第一、预防为主、综合治理”的核心理念贯彻到各项工作中，提高员工的安全意识，有效预防事故发生，确保公司年度安全生产目标的实现。 　　20XX安全生产计划示范条款2： 　　为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，加强安全生产目标管理。结合工厂实际，专门制定了20XX年安全生产工作计划，将安全生产工作提上重要议事日程。警钟不停地响着。 　　一、年度目标 　　无死亡，无重伤，无重大生产设备事故，无重大事故隐患，工业事故发生率低于工厂规定指标，综合粉尘浓度合格率80%以上 　　2指导思想 　　要以XX公司安全生产目标管理责任为指导，以工厂安全管理体系为标准，以车间、班组安全管理为基础，以预防为主，贯彻“安全第一，预防为主”的安全工作总方针对重点单位、重点岗位发生的重大事故，要以纠正岗位违章指挥、违章作业和职工劳动保护穿戴等为突破口，落实各项规章制度，开创安全工作新局面，实现安全生产的根本好转。 　　3.牢固树立“安全第一”思想 　　各单位、各部门要高度重视安全生