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简版劳动合同范文 （共三套） 　　简版劳动合同1 　　甲方： 身份证号码： 　　乙方： 身份证号码： 　　今特聘请乙方到甲方家中做家政服务，经甲、乙方友好协商，达成如下协议： 　　1. 乙方的服务内容主要包括：照看孩子，做家务，做饭，做清洁。 　　2. 甲方按月付给乙方工资，试用期 元(一个月)，第二个月工资 元/月。甲方不得苛扣、拖欠乙方工资，乙方不能无故让甲方增加工资。如乙方的工作让甲方满意，乙方工作满一年后，甲方可以适当给乙方奖励。(特别说明：甲方应确保乙方每个月的工资，至于甲方给予的奖励，全由甲方掌握，乙方无权干涉。) 　　3.甲方向乙方提供免费正常食宿，做到平等待人、不岐视、不虐待，尊重乙方的人格和劳动，保证乙方节假日的合理休息。乙方尊重甲方家的生活习惯，不得虐待所服务对象。 　　4.为保证甲方的家庭成员人身安全和财产安全，乙方的身份证自愿交由甲方保管，乙方工作期限满后，甲方应主动交还身份证。未经过甲方允许，乙方不能带外人到家中参观、住宿。 　　5. 乙方要热心工作，勤快，有责任心，有爱心，爱卫生，积极主动多承担事务，遵守公共道德和国家法律、法规。 　　6.乙方不得擅自外出，不准私自翻动甲方物品，不参予甲方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出或违反上述规定，发生问题乙方自负责任。 　　7.乙方需安心做好家政服务工作;如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等)，需回家处理时，应先征得甲方的同意并报赛花家政服务公司备案，履行请假或终止合同手续。不得擅自离岗，如有擅自离岗，甲方有权利扣除乙方当月工资。 　　8.乙方要全心全意负责好小孩的安全，不得虐待小孩，不得恐吓小孩，对孩子要尽可能有耐心。乙方不得与其他人员(如小区其他保姆、保安等)随意谈论甲方的家庭情况。 　　9. 乙方突发急病或其它伤害时，应采取必要措施，治病救人。因从事协议规定的工作致伤，应适当担负乙方医疗、医药费用。乙方的感冒发烧等疾病需上医院就医，费用应由乙方负责。 　　10.如无正当理由，任何一方不得在协议期限内中止协议。如有违约，其违约责任应由违约方负责，并作相应的经济补偿。否则将负违约责任(将扣除当月工资);如其中一方确有理由要中止协议，则应提前10天通知对方，并要妥善解决好相关事宜。 　　11.如在实际工作中碰到条款中没有谈及的问题，甲乙双方应本着积极解决、友好协商的态度解决问题。 　　12. 本协议一式两份，甲、乙方各执一份，签字后生效。 　　本协议为20_年 月 日起到20_年 月 日止，有效期为一年，如有必要可以续约。 　　甲方签名： 乙方签名： 　　日期： 日期 　　简版劳动合同2 　　编号：_________ 　　签订日期：_______年_____月_____日 　　甲方：___________________________ 　　法定代表人：_____________________ 　　注册地址：_______________________ 　　乙方：___________________________ 　　性别：___________________________ 　　居民身份证号码：_________________ 　　出生日期：_______________________ 　　在甲方工作起始时间：_____________ 　　家庭住址：_______________________ 　　邮政编码：_______________________ 　　户口所在地：_____________________ 　　根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 　　一、劳动合同期限 　　第一条　本合同为_________ 期限劳动合同。 　　本合同于_________年_________月_________日生效，其中试用期至_________年_________月_________日止。 　　本合同于_________终止。 　　二、工作内容 　　第二条　乙方同意根据甲方工作需要，担任_________岗位(工种)工作。 　　第三条　乙方工作应达到_________标准。 　　三、劳动保护和劳动条件 　　第四条　甲方安排乙方执行_________工时制度。 　　执行标准工时制的，乙方每日工作时间8小时，每周工作40小时。 　　执行综合计算工时工作制的，乙方平均每天工作时间不超过8小时，平均每周工作不超过40小时。 　　执行不定时工作制的，在保证完成甲方工作任务情况下，乙方自行安排工作和休息时间。 　　第五条　应符合法律、法规的规定。甲方安排乙方延长工作时间，应支付不低于工资的150%的工资报酬;甲方安排乙方休息日工作又不能安排补休的，应支付不低于工资200%的工资报酬。甲方安排乙方