科教兴国与人才战略.docVIP

专题一 科教兴国与人才战略 1、 重要性：①用公式表示为：生产力＝科学技术×(劳动力+劳动工具+劳动对象+生产管理)。这说明科学技 术对生产力具有乘数效应。 ②科学技术是第一生产力，人才是第一资源，是提高生产力水平的重要措施。是由社会主义本质决定的。 ③是经济全球化，世界经济竞争激烈对我国经济发展提出的必然要求－提高国际竞争力。 2、 产业与科技创新。⑴、走新型工业化道路，以信息化带动工业化，以工业化促进信息化；走出一条科技含量高，经济效益好，资源消耗低，环境污染少，人力资源优势得到充分发挥的新型工业化道路。 ⑵、发展“三高”农业，关键是依靠科技进步，实施科技兴农。 3、 企业与科技创新。⑴、企业的技术进步和创新是科技与经济社会发展的直接结合点。必须从根本上改变过去粗放型的经济发展战略，依靠科技进步和科技创新，实现经济增长方式的转变，由粗放型的经济转变为集约型的经济经营形式。 ⑵、技术进步和创新的主体是企业，要形成以企业为中心的技术创新体系。（提高经济效益：最直接的途径则是依靠科学技术－增加生产总值；降低生产成本） ⑶、提高企业职工的科学技术水平。企业职工的科学技术水平直接影响经济效益的提高，一个国家劳动者技能水平的决定这个国家的技术实力甚至生产力水平。 4、 措施有：①加强技术创新，为经济结构调整提供强大动力 ②加强原始性创新，增强科技持续创新能力（核心技术，自主知识产权） ③加快科技体制创新，推进国家创新系统建设 ④创造良好的环境条件，加强高素质科技人才队伍建设。 5、实施人才强国战略：⑴、对增强综合国力、促进科技进步、振兴中华民族、全面建设小康社会都具有重大而深远的意义。 ⑵、坚持以人为本，尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针，培养、吸引、用好人才，加强人力资源能力建设。 6、哲学：联系，发展，创新，主观能动性与客观规律的关系，科学技术的促进作用（意识、社会意识） 7、政治常识：⑴、国家职能：经济与文化职能 ⑵、综合国力：①科技进步和创新已成为增强综合国力的决定性因素。 ②高科技及其产业已成为推动经济发展和社会进步的主导力量。成为综合国力的核心和国际竞争的焦点。 ⑶、党坚持和实践“三个代表”的具体体现。 练习题： 一、选择题 近年来大庆油田不断加大油田开发的技术含量，运用先进技术，提高企业效益。据此回答1—2题。 1、 从经济学角度看，上述材料主要说明 A、企业是以盈利为目的的 B、经济效益是衡量一切经济活动的惟一指标 C、科学技术的进步是提高经济效益的重要手段 D、企业要发展，必须降低劳动消耗 2、 从哲学角度看，上述事实说明 A、办事情要取得成功，必须充分发挥主观能动性 B、客观规律制约着人们主观能动性的发挥 C、客观条件是人们发挥主观能动性的前提和基础 D、只要发挥主观能动性，就能达到预期目的 《人民日报》报到：“要进一步推进经济结构的调整，着力抓好企业技术改造。”据此回答3-5题。 3、 之所以要抓好企业的技术改造，是因为 A、提高技术水平是企业增加利润的惟一手段 B、企业技术水平高低直接影响着企业经济效益的提高 C、企业是国民经济的细胞 D、人民生活需要的各种消费品都是由企业提供的 4、 要着力抓好企业技术改造，这一要求符合下列哲理 A、意识能够反作用于客观事物 B、事物发展的道路是迂回曲折的 C、矛盾是普遍存在的 D、办事情要善于抓住重点，集中主要力量解决主要矛盾 5 、新上市的长虹“精星王”背投影彩电，其图像、音响效果震动整个产业界。完全自立的核心技术，使一向以技术见长的洋品牌黯然失色。东芝、松下、索尼等惊呼：狼来了。长虹的成功在于创新。因为创新 A、可以使事物由量变达到质变 B、能够实现事物的发展和促进新事物的成长 C、可以使人们的认识由感性上升到理性 D、能够改变和创造规律 目前，国际上对人才的争夺越来越激烈。美国政府把外国专业人员移民美国的人数从11.5万人增加到20万人。德国要在欧盟以外吸引2万个信息科技专业人员。英国正修改法律，以便让该国公司较容易地从亚洲征聘科技人才。日本修改法规，鼓励外国人才到日本工作。韩国允许外国工程师和电脑编程人员在韩国居留10年，并希望借此吸引20万高科技人才。根据材料回答6-7题。 6、 当代世界各国对人才的吸引和争夺