2021年中药房工作总结.docVIP

2021年中药房工作总结 针对中药房中上百种的中药之多，且二三十种之多的处方进行调配，工作之繁琐和要求之高，更需要中药房加强业务能力，今天第一给大家了20xx年中药房，谢谢大家对的支持。 一、企业培训基本情况20xx年度，我公司的各级分支机构中，有区域经理、店长、见习店长153名，实际培训153人，培训率为100%，平均每人96天/年;执业药师、药师共有212人，全部参加继续教育和岗位培训;健康 ___师培训达到 ___人。目前在 ___培训储备人员达159人。 公司现有500平方电教化培训中心一间;1个药师培训 ___，2个店长培训 ___，8个健康 ___师培训 ___;培训教官14名。 20xx年秋，公司的培训 ___被杭州市人事局授予“杭州市大学生见习 ___”称号。20xx年4月在中百药店联盟大会上被行业 ___，一系列的做法得到50余家全国名列前茅的药品零售连锁企业的肯定。四川杏林大药房、贵州芝林大药房等安排了20多名见习店长前来学习交流。 二、主要经验和亮点 (一)创新一种模式：实训 ___模式 公司的培训一直是每年的重点内容，以往有请进来学校老师的讲座，有行业协会的会议，有送出去的昂贵的课程，但是只是一味的采用“上面讲、下面听”讲座的形式，呆板、枯燥，提不起学员的兴趣，导致学员学得快、忘得快;还有一些是“听听激动、想想感动，