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2016 年 XXX公司内控管理缺陷分析
整改情况汇报
为提高内部管理水平,规范内部控制,严格内控手段,加强廉政风险
防控机制建设, XXX 公司把内控评价分析工作作为重要的管理任务,加大
监督检查力度,增强风险防范,推进内部控制工作不断改进深化。同时,
还将继续加强内控队伍建设,加大内控培训力度,提升全员的内控意识,
培养内控文化, 推动内部控制体系的进一步完善, 促进各项经营业务健康、
持续、安全发展。
通过对 2016 年 XXX公司内控管理工作的梳理、总结、 评审, 确定 XXX
公司内部控制缺陷 5 项(见附件 3:内部控制缺陷汇总表) 。XXX公司内控
管理小组认定为一般缺陷中的设计缺陷,需要修订、建立相应的规章制度
或流程,且有效传达并得到遵循。
根据梳理的 5 项管理缺陷, XXX公司内控管理小组对 5 项缺陷产生的
原因进行分析,并限期整改。
缺陷 缺陷产 缺陷对财务报
缺陷描述 缺陷成因 整改措施及时限
类别 生时间 告的潜在影响
内控管理中 生产经营中 评 价 报 不 会 对 财 务 报 告 制定《生产外包业务管理制
业务 无业务外包 外 包 业 务 告期内 造成潜在影响 度》
外包 相关规定 少,管理中 2016.3. 完成整改,并有效
有忽视 控制
加强应收账 应收账款多 评 价 报 不 会 对 财 务 报 告 制定《应收账款风险管理暂
款管理的风 发生于集团 告期内 造成潜在影响 行办法》
险控制 内部关联企 2016.12. 完成整改,并有
资金
业,管理中 效控制
活动
没有将这类
问题作为关
注重点
原规定不满 长期沿用老 评 价 报 不 会 对 财 务 报 告 修订《物资采购管理办法》
采购 足现行管理 办法,已不 告期内 造成潜在影响 2016.3. 完成整改,并有效
业务 要求,需修 适应生产管 执行
订 理需要
人力 原规定不满 对人才培养 评 价 报 不 会 对 财 务 报 告 制定《新参加工作的大中专
资源 足现行管理 现状已不适 告期内 造成潜在影响 毕业生实行五年内工资补
要求,需修 应 贴的规定》
订 2016.11. 完成整改,并有效
执行
原组织结构 公司结构发 评 价 报 不 会 对 财 务 报 告 修订《公司组织结构图》
发生变化, 生变化 告期内 造成潜在影响 2016.11. 完成整改
组织 实行执行董
架构
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