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成本费用培训心得 成本费用培训心得 企业成本费用调查培训会议心得体会 段亚明 时间过得真快，我自201*年7月份来到易门铜业公司工作，已经有半年多的时间，在此期间，在公司的培养及领导同事的关心和帮助下，得到了很好的成长。 201*年2月22日参加了玉溪市规模以上工业企业成本费用调查培训会议，这是我毕后业进入易门铜业公司的第一次培训会议。本次培训会的主要内容有：传达全国全省成本费用调查工作相关精神、成本费用调查表相关指标的讲解，报表填报要求及具体案例分析、工业统计相关知识、新修改后《统计法》及相关法律法规。 1.市工信委领导传达了本次会议的精神“统一思想、提高认识”，企业完成的生产和服务的总值是构成一个地区GDP总量的最基础的数据，搞好企业统计工作，对保证宏观统计数据的质量具有重要意义。各个企业在统计成本费用时要高度重视，认真对待；统计人员要和会计之间要相互配合，齐心协力做好工作。 2.市统计局领导再次强调做好企业成本费用统计的重要意义，首先可为计算工业增加值服务，将企业真实情况反映出来是核算国民经济的基础工作；其次是确定行业增加值的一项基础性工作，反映行业真实情况；最后可以体现企业工业增加值完成情况水平的好坏。 近几年来成本费用调查存在的问题：填报人员在填报成本表时，责任心不强，相关数据没有经过认真审核；会计配合统计做好成本统计表之间还存在差距，没有形成一个统一的思想，没做到很好的配合；工作不协调，缺少相互之间的支持；统计人员对成本费用指标理解不全面，影响成本费用统计。为此，要进一步统一思想，进一步强化统计制度，明确职责，做到依法统计，严格执行报表制度，这样才能真实反应成本费用调查结果。 3.市统计局工业科科长对工业企业成本费用报表的填写做了培训指导，对重点指标及涉及的会计科目做了说明。 通过这次培训，我对工业企业成本费用报表有了一定的认识，接下来在生产部的工作学习中，要认真审核成本费用的相关数据，与各部门之间相互配合，齐心协力做好成本费用统计工作。 刚刚开始接触生产部的工作时压力有点大，很多东西还没接触过，但在生产部夏师傅的细心指导下，了解了在这该做哪些工作。要做到和两个分厂及其他部室事务的协调配合需要经常到现场了解和摸索分厂的生产配合情况和各项指标的近期情况；对各类生产报表的统计和上报、生产日报的填写并每天对集团和总厂报出。 “不懂的要多问，要多问几个为什么，学到的才会更多”这是夏师傅经常跟我说的一句话，的确只有多提问题，把不懂的说出来，才会学到更多新的东西。以前自己存在不善于发问这方面的不足，通过在夏师傅的指导下，我感触很深，明白了不懂的就要多问，相互之间要多沟通，这样才会进一步提升。 在以后的工作学习中，，我将会更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，体现出自己的人生价值。 扩展阅读：成本会计实训心得 成本会计实训心得 本次实习的目的是了解成本核算的基本程序，熟练运用各种成本计算方法，提高成本核算的实际操作能力，巩固会计学基本理论知识，为以后的学习和工作打下良好的基础。 本次实习的主要内容有1、成本的归集与分配2、各种成本(品种法、分批法、分步法)的计算方法3、编制成本报表，进行成本分析。 在成本会计实训中，生产成本的归集与分配是重头戏，是中心环节。成本归集与分配过程实际上就是成本计算过程。在本次实习中，我们按照成本核算的基本程序，先后对材料费用、职工薪酬、、其他费用、辅助生产费用、制造费用、完工产品和在产品等六个板块进行了练习。 首先，材料费用方面是指用于生产产品的原材料及主要材料，通常是按照产品分别领用的，可根据领料凭证直接计入各种产品成本的“直接成本”项目，但有时一批材料为几种产品共同使用，应根据一定的分配方法分配计入各产品成本。 而人工费用方面是指分配工资和福利费应划清计入产品成本与期间费用和不计入成本和期间费用的工资和福利费的界限，应按成本项目进行归集，生产工人的计入生产成本，车间管理人员的计入制造费用，厂部管理部门的计入管理费用等，若生产多种产品，应按一定的方法进行分配后分别计入各成本项目。 再来是辅助生产费用，它是为企业的基本生产服务而发生的费用，最终要分摊到各受益单位在本次实习中，主要运用交互分配法对供气车间和机修车间发生的生产费用进行分配，交互分配法分配辅助生产费用要分两次进行：一个是交互分配，它是以(总费用/总劳务量)作为分配率在辅助生产车间内部进行分配。另一个是对外分配，它以[(总费用+转入-转出)/对外劳务量]作为分配率在辅助车间以外的各受益单位之间进行分配。 接着是制造费用的分配，它将在生产环节发生的制造费用按一定的方法(工时比例、定额材料比例、直接材料比例等)分配计入各有关产品的基本生产成本项目中。 最后是完工产品和在产品成本的计算，它是成本核算的最后一项内容。企业应根据