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建筑业劳务用工合同 导读：本文 建筑业劳务用工合同， 仅供参考， 如果能帮助到您， 欢迎 点评和分享。 房地产行业的火热也带来了建筑业劳务用工的短缺。 本文是为大 家收集整理的建筑业劳务用工合同范文，欢迎大家阅读参考。 建筑业劳务用工合同一 用人单位 ( 甲方) ：_________ 地址： _____________________ 邮政编码： _________________ 职工 ( 乙方) ：_____________ 住址： _____________________ 邮政编码： _________________ 身份证号码： _______________ 甲方_________因生产 (工作 )需要，招 (聘 )用_________(简称乙方 ) 为本企业职工。双方根据平等自愿、 协商一致的原则， 订立劳动合同， 确定劳动关系，明确双方的权利、义务，并共同遵守履行。 一、合同期限 (一)本合同自 _________年_________月_________日起生效。本合同 有效期经甲、乙双方商定，采取下列第 _________种形式： 1.无固定终止期限 ( 即长期合同，但可按本合同第九条变更、 解除 和终止 )。 2.合同有效期限 _________年，至_________年_________月_________ 日止。 3.合同期限至 _________工作 (任务 )完成时终止，其完成的标志事 件是_________。 (二 )新招收、调入、统一分配人员的劳动合同自生效之日起 _________个月内为试用期。 (三)本合伺由甲乙双方各存一份。鉴证时还需交鉴证机构一份。 均具有同等效力。 二、工作任务 (一) 乙方生产 (管理 )工种 ( 岗位)：_________。 (二) 乙方完成甲方正常安排的生产 (工作 )任务。 三、工作时间 甲方实行国家规定的工作时间制度。 甲方因生产、工作需要可安 排乙方加班加点， 但每月累计不得超过三十六小时， 每个工作日连续 加点不得超过三小时。 四、休假 乙方在合同期内享受国家规定的节日、 公休假日以及探亲、 婚丧、 计划生育、女职工劳动保护等有薪假期待遇。 五、劳动报酬 (一) 乙方工资分配形式、标准： 1.工资标准、 形式及调资办法按企业依法制定的工资分配制度执 行 ; 2. 乙方月工资收入， 由甲方按企业工资制度， 根据乙方工作业绩、 出勤和纪律情况，考核发放 ; 3. 甲方在合同期内，有权根据按劳分配原则及经营指标变化、经 济效益高低，依法修改企业工资分配制度。 (二) 甲方每月如期发放工资。 (三) 甲方安排乙方加班，无法安排补休的，按国家规定发给加班 工资。 ( 四)非因乙方原因所致的停工、停产期间，甲方按国家、省、市 规定发给乙方停工工资或生活费。 六、保险福利待遇 (一) 乙方原为本企业固定工或临时工改 (招)为合同制职工的，原 符合本市规定的连续工龄，视为本企业工作年限。 (二) 甲方按国家、省、市有关规定，给予女职工“五期” ( 孕期、产假期、哺乳期及更年期 )的劳保福利待遇和乙方符合计划生 育子女以及保留原固定工经确定的供养直系亲属的劳保医疗待遇。 (三) 乙方患职业病或因工负伤医疗期间的保险福利待遇，甲方按 本市有关规定执行 ;医疗终结，经市劳动鉴定委员会确认，完全丧失 劳动能力的，由甲方按规定给予办理提前退休， 部分丧失劳动能力的， 按本市有