公务员《判断推理》通关试题每日练1150卷4.docxVIP

第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 公务员《判断推理》通关试题每日练1150 1：某图书公司人力资源部做了一项调查实验，HR让所有新来的员工到各个书店去巡查，然后写出各自的建议和批评报告。其中的一个职员是网络工程师，说他的兴趣和专长是计算机信息管理，而他的报告却几乎没有谈到计算机方面的问题，详述的是图书销售市场数据分析和图书市场的发展前景。HR认为这位员工的兴趣和专长是市场开发，于是分派他做市场研发部经理，结果他的工作非常出色。 该图书公司人力资源部实验最有力地支持以下哪一项结论?（　　）单项选择题A、人们会很自然地被他感兴趣的事物所吸引，他自己却未必能觉察到B、人们自己所认定的兴趣和专长．不一定是他的真正兴趣和专长C、人们首先对自己感兴趣，其次对与自己有关的人或事物感兴趣D、只有对某类事物感兴趣，该类事物才能吸引你的注意力 2：据统计，85%的互联网用户具有大专以上的学历；88%的用户年龄在18-35岁之间；大多数用户具有专业技能，掌握外语，且有创新意识和超前意识；大多数用户集中在上海、北京、天津、江浙和广东等发达地区，具有较强的国际意识。这些人才正是跨国公司物色的对象。 据此，可以推知（　　）。单项选择题A、跨国公司主要集中在较发达的地区B、跨国公司要求其招聘的人才具有国际意识C、跨国公司在互联网上进行招聘，成功率会比较高D、互联网招聘手段在跨国公司的招聘中已经取代了传统的招聘手段 3：50题暂缺单项选择题A、请选择B、请选择C、请选择D、请选择 4：知己知彼，才能百战不殆。这句话同样适用于人际交往之中，一个人只有先了解了自己，才能了解别人；任何人也只信赖充分了解他的人，包括他自己。试想，如果一个人根本不了解你，他如何值得你信赖呢?由此可以推出（　　）。单项选择题A、只有信赖自己，才能信赖别人B、不了解自己，就不会被任何人信赖C、他充分了解你，所以他值得你信赖D、充分了解自己，就可以获得许多人的信赖 5：单项选择题A、请选择B、请选择C、请选择D、请选择 6：从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性：单项选择题A、请选择B、请选择C、请选择D、请选择 7：定义： ①计划经济指国家在生产、资源分配以及产品消费各方面，都是由政府或财团事先进行计划。②自由市场指金钱、货物的流动完全是根据所有者个人自我意愿而进行的。 ③宏观调控是政府实施的政策措施以调节市场经济的运行。 典型例证： (1)甲国法律规定，政府不得以任何方式干涉国民财产的流动。 (2)乙国所有社会生产资料、消费产品全部由政府统一配给。 (3)丙国出现通货膨胀，政府采取上调储蓄利率的方式应对。对上述典型例证与定义的关系判断正确的是（　　）。单项选择题A、例证(3)对应定义③B、例证(1)(2)对应定义①②C、例证(1)(3)对应定义①③D、例证(2)对应定义② 8： 例外原则是指企业高级管理人员，把一般日常事务授权给下属管理人员负责处理，而 自己保留对例外事项一般也是重要事项的决策和控制权。 根据以上定义，下列属于例外原则的是（　　）。单项选择题A、某公司的董事长主要负责公司内的一切事务，而总经理则负责维护跟合作单位的关系B、在每周的例会上，各中层管理人员都要将本周工作总结和下周工作计划向总经理汇报C、某管理中心兼职人员的确定副总经理有决定权，而专职人员的确定总经理才有决定权D、某公司的报账制度中，500元以下的都由部门经理审批，而500元以上的才需要总经理审批 9：单项选择题A、请选择B、请选择C、请选择D、请选择 10：某单位共有18名员工，因缺乏科学管理，人浮于事和分配不合理的现象十分严重，工资只分高、低两类。单位中不干事的比干事的还多，干事者中工资低的人比不干事者中工资低的人还多。令人稍感欣慰的是，在不干事的人中，工资高的只占少数，另外，毕竟还有工资不低的干事者。最近，小张和小王离开了这个单位，但是该单位人员的上述结构并未因此 而改变。 据此，可以推断小张或小王原来在单位中不可能是（　　）。单项选择题A、工资高的不干事者B、工资低的于事者C、工资高的干事者D、工资低的不干事者 11：始于2009年底的丰田大规模召回事件，为这个全球最大的汽车公司蒙上了阴影。针对丰田因“油门踏板”缺陷在全球召回850万辆车的问题，丰田公司相关负责人反驳说：调查表明，每一次事故都是由于驾驶员操作失误造成的。丰田公司相关负责人的上述反驳基于以下哪一项假设? （　　）单项选择题A、丰田汽车油门踏板的设计中，不存在任何会导致驾驶员操作失误的设计缺陷B、调查人员能够分