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厂纪厂规与员工守则 第一章 总则 第一条 为了使员工对本企简况、工作要求、奖惩办法等规定的了解，在 工作中能认真执行，以维护生产经营、工作、生活的正常秩序，保障员工的 合法权益特制订本守则。 第二条 制订本守则的指导思想：培养和造就一支有理想、有道德、有文 化、有纪律的员工队伍，充分发挥他们的积极性和创造性，保证企业奋斗目 标的实现。 第二章 员工的权利和义务 第三条 员工必须热爱祖国，自觉遵守国家的政策、法规、法令。 第四条员工必须有爱企如爱家的意识，树立 我为公司，公司为我 的企业文 化理念，关心和维护国家和企业的公共利益，忠于职守、快节奏、高 质量地出色完成各项工作任务。 第五条 员工必须努力学习技术，学习科学文化知识，不断提高道德、文 化、技术、业务水平。 第六条 员工必须遵守本企制订的各项规章制度，对规章制度不同意见和 建议，可以在执行制度指令的前提下，向有关部门直至总经理提出。 第七条 员工对企业管理人员有评议和提出批评、建议的权利，对管理人 员的违法违章和失职行为有申诉、控告或检举的权利。 第八条 员工可按本厂制度规定，享受劳动、工资、福利等各项权利的待遇。 第三章 劳动合同 第九条 本企实行劳动合同制度，凡本企员工均应签订劳动合同。 第十条 劳动合同由总经理与员工本人签订，员工应仔细阅读和了解劳动 合同文件内容，同意后方可签字。劳动合同一经签订产生法律效率。 第十一条 新员工招聘，按招聘岗位的基本要求，坚持全面考核，择优采 用，并执行 10 天的试用期。试用期内发现不符合用工条件，可即时辞退。 第十二条 员工要求辞退或企业解聘员工，除违规违纪、违法原因可即时 辞退外，其余，均应提前一个月通知对方，并不折不扣地办好档案、财物、 技术资料等的清理交接工作。 可编辑 word, 供参考版！ 第十三条 劳动合同期满，企业生产经营需要，员工本人同意，可以续签 劳动合同。 第十四条 家居外地员工， 签订劳动合同时， 应出具 身份证 、 健康证 、 学历证 和 技术证 等相关证明。 第四章 工作纪律 第十五条 员工应自觉遵守劳动纪律，按时上下班，不准旷工、迟到、早 退、工作时间不准擅离工作岗位和做与工作无关的事。 第十六条 员工应无条件服从工作分配、调动的指挥。 第十七条 员工必须高度集中精力，认真负责地进行工作，把好工作质量 关，节约原材料，爱护设备、工具等一切公共财物。 第十八条 员工应自觉遵守文明生产、文明办公的制度规定，经常保持工 作辖区环境的整洁，维护企业良好形象。 第十九条 员工应忠诚企业，保守本企的技术、商务等机密。 第二十条 员工在对外营业窗口或其他对外交往中，应坚持热情礼貌的工 作态度，接听电话用礼貌语： 您好，＊＊＊公司 ：客人来访，笑脸相迎， 请字当头，执情接待：客人辞行，以礼相送，须说 再见 ， 欢迎再来 ， 一路顺风 等：洽谈业务，说话和气，举止大方，处事慎重。 第五章