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各岗位员工绩效考核表 目录 TOC \o 1-5 \h \z \o Current Document 市场部经理月度考核表 3 策划主管月度考核表 5 客户主管月度考核表 7 销售部经理月度考核表 9 省部经理月度考核表 11 生产部部长月度考核表 13 车间主任月度考核表 15 综合管理部部长月度考核表 17 人事主管月度考核表 19 行政主管月度考核表 21 财务部长月度考核表 23 会计月度考核表 25 出纳月度考核表 27 品质部部长月度考核表 29 化验室主任月度考核表 31 员工年度自我评价表 33 员工能力考核改善表 35 员工能力考核改善表 37 员工能力考核改善表 39 年度考核汇总表 41 市场部经理月度考核表 考核要素 权重（% 一次 评分 二次 评分 综合分 工作态度 出勤率 5 服从性 5 责任心 10 协作性 10 工作业绩 制定广告和促销计划 15 策划方案的督导执行 20 内部管理与培训考核 15 信息反馈与协调 15 其他任务（含学习任务） 5 奖惩记录 人事主管签名： 年 月 日 最终考核结果 AAA □ AA □ A □ B □ C D □ E □ F □ N 直接主管签名 人事主管签名 考评委员会签名 （综合管理部部长代签） 评分标准: 等级 A B C