BPR培训之关键业绩指标体系.pptxVIP

BPR业务技能培训材料之关键业绩指标体系（KPI）;;;;;什么是绩效管理?;绩效管理实施要点（1/2）;绩效管理实施要点（2/2）;;绩效管理系统流程图;１、制订/修改关键业绩指标流程;1.1 确定具体岗位的KPI，形成业绩合同KPI制定在实际操作中可以分四步走; KPI设计的步骤－－罗列指标（1/2）;通过价值树的方式分解本地网的价值体系; KPI设计的步骤－－罗列指标（2/2）; KPI设计的步骤－－罗列指标（举例）;1.2 KPI筛选; KPI设计的步骤－－筛选指标（1/2）; KPI设计的步骤－－筛选指标（2/2）; KPI设计的步骤－－筛选指标（举例）;1.3 确定权重; 确定