安保服务实施方案.docxVIP

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  • 2021-05-22 发布于江苏
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、公司管理模式 安保服务实施方案 (一)公司组织机构图: 安保服务方案 一、 项目介绍 (一) 招标单位: (二) 项目名称: (三) 项目性质: (四) 基本情况: (五) 工作范围: 二、 安保服务方案 根据甲方需要及该项目实际情况,我司以“最少的人力、物力投 入,取得最大的效益”为原则,按照“三层递进、立体防范”式的安 保服务原理,对该项目实行专业化安全服务,制定安保服务方案如下: 1、岗位部署及主要任务 岗* 名 岗 位 设 置 执勤时间 (小时) 执勤 形式 执勤 人数 主要任务 昼 夜 合 计 项 S 主 管 固定 游动 带领安保人员执行合同范围内的 工作,协调与甲方关系,定期进 行教育培训和管理安保人员。 门岗 固定 负责人员、物品、车辆出入登记与 接待,维护现场秩序。 岗 游动 负责大厦内部的巡视及安全隐患 和消防工作的检查。 辍 岗 游动 负责车辆指挥,安全隐患和消防工 作的检査。 室 固定 负责中控室的监控工作,紧急情况 及时汇报。 炊事 员 固定 负责服务人员饮食和厨房卫生管 理。 合计 备注 1、 根据劳动法第36条“国家实行劳动者每日工作时间不超过8小 时、平均每周工作时间不超过40小时的工时制度”之规定,该项目每天 昼夜执勤时间为 小时,使用服务人员应不少于—人。 2、 如以后该项目的人员、岗位、上岗时间需要变动,由项目主 管报告分公司经理协调企业管理部及甲方有关人员,根据实际需要修 改《作业指导书》,并上报公司批准后,再适时做岀调整。 2、安保人员素质要求 号 人员素质要求 安排 岗位 身高 (如 学历 (以上) 其 他 1 1.70m 初中 退伍军人或具有较强的管理、培训、执勤 能力者 项目主管 2 1.70m 初中 具有一定的专业知识和执勤能力者 员「? 3、岗位职责 分公司经理职责 1在总公司的领导下主持分公司各项日常管理运营工作,确保质 量体系在分公司内的正常运行,履行分公司安全、消防第一责任人的 所有职责; 2协同公司各部门依据国家法律法规制定、修改各种规范、标准、 规章、制度; 3在总公司市场业务部的领导下负责本分公司的业务开拓、客户 的沟通、合同的签订、变更、续签工作,确保合同的有效性。人技结 合的“xx式服务”推广及对客户的风险评估,落实市场业务部对客 户有关的标准、规章、规范制度的传达、学习、实施: 4在总公司后勤保障部的领导下负责分公司装备和客户财产的保 养、使用、检査、评比、维修、更换、赔偿。落实后勤保障部有关的 标准、规章、规范制度的传达、学习、实施; 5在总公司人力资源部的领导下负责分公司人员招聘、入职、培 训、调配、私离、离职、档案管理,以及会同人力资源部实施有关的 的标准、规章、规范制度的传达、学习、实施; 6在总公司财务审计部的领导下负责本分公司财务成本核算、收 入、支岀、考勤、报销、奖惩、培训、考评、管理工作,负责本分公 司财务的组建、指导、监督、管理、工作; 7在总公司运营管理部的领导下负责分公司实现对客户签订的合 同条款,确保客户和员工满意度的实现,抓好内部安全生产工作,落 实运营管理部对分公司有关的标准、规章、规范制度的传达、学习、 实施: 8抓好档案管理,做好内外部协调沟通,及时做好各种总部和分 公司文件的上传、下达及落实,抓好内部安全生产工作,落实综合办 公室对分公司有关的标准、规章、规范制度的传达、学习、实施; 9在总公司质监纠察部的领导下做好分公司管理人员及员工监视、 测量、处罚工作,以及落实质监纠察部对服务质量有关的标准、规章、 规范制度的传达、学习、实施; 10在总公司宣传策划部的领导下做好总公司品牌、形象宣传、 推广工作,以及负责公司随身护卫活动组织实施;落实宣传策划部对 宣传、随身护卫有关的标准、规章、规范制度的传达、学习、实施; 11负责公司,客户有关资料信息收集、上报、传达、整理、录 入、保管以及保密工作; 12落实好总公司其他各项工作。 (2)项目主管职责 项目经理(主管)是实现XX公司XX式安全服务推向世界每一 处需要安全服务地方的实现者,在公司的领导下带领项目员工,完成 如下工作: 1完成公司与甲方签订的合同的任务的实现工作,及时给甲方提 出合理化建议,用心服务,努力使客户满意; 2执行作业指导书,并按规定时间内做好相关修订、改进工作, 使之适合公司与甲方签订合同的要求,特别是岗位职责、一般情况的 处置及火情、警情、盗情的情况预想; 3完成上级交给的学习、培训、教育及骨干的推选、前期培训工 作,协助好公司开展好学历教育工作,打造一支符合公司把xx式安 全服务推向世界所需的世界上最优秀的团队: 4做好项目的管理工作,防止内外部盗窃、打架、执勤差错等; 5做好项目全体员工的政治思想工作,培养、引导员工的树立正 确的思想意识、价值观,使员

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