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- 2021-05-23 发布于贵州
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[工作汇报]20XX年上半年人社局放管服工作情况汇报
20XX年上半年人社局放管服工作情况汇报
20XX年,XX人力资源和社会保障局坚持以服务发展和改善民生为己任,深入推进简政放权放管结合,进一步转变职能,为大众创业、万众创新提供全方位的服务,为稳增长、促改革、调结构、惠民生提供有力支撑。根据(州府发〔20XX〕7号)、要求,现将本部门1-7月放管服工作推进情况总结如下:
一、工作推进情况
(一)高度重视,及时传达落实改革精神。为贯彻落实国务院和省推进简政放权放管结合优化服务改革电视电话会议精神,州人社局党组高度重视,多次召开专题会议传达学习相关改革精神,分析研究当前人社部门面临的形势和任务,对贯彻落实国务院、省的工作要求,进一步推进人社领域放管服改革作出安排部署。进一步明确责任分工,要求相关业务科室、下属事业单位要按照上级的决策部署,以更加严明的纪律、更加扎实的作风和更加有效的举措,从促进就业创业出发,坚持简政放权、放管结合、优化服务协同推进,为稳增长、促改革、调结构、惠民生提供有力支撑。
(二)继续深化行政审批改革。根据州政府统一部署,以转变政府职能为核心,继续深化行政审批制度改革,持续推进简政放权。一是在原有取消下放13项行政权力的基础上,拟将符合法律规定,下放到县级人社部门实施能更有利于促进县域经济社会发展的“人力资源服务机构设立审批”下放到县
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