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- 2021-05-24 发布于北京
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市场培训部:
部门目标
1) ??广泛和各种媒介联系,努力提高公司的声誉;2) ??为商务工作的开展作好铺垫;3) ??完善培训体系,提高公司全体员工的素质。
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部门职责
1) ??制定针对分公司当地市场宣传策略;2) ??各种交换的管理和跟进;3) ??各种地方性展会的参加;4) ??分公司各地巡讲的组织和宣传;5) ??制作全国统一标准培训课程;6) ??培训考核制度的制定;7) ??入职培训、岗位培训、管理培训、专业培训、对外培训的实施和考核;8)???公司新产品的培训。
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部门考核
1) ??是否制定了有效的市场宣传策略;2) ??巡讲、展会的组织是否为商务活动带来实际的收益;3) ??标准培训课题的制作是否及时;4) ??培训信息的收集是否切合公司实际的需要;5) ??培训是否能提高员工的素质。
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