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  • 2021-06-04 发布于山东
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(自考小抄知识点)劳动关系学 3325 - 劳动关系学   第 1 节 三方协商机制概述 合作的根源主要由两个方面组成,即 “被 列:新保守派、管理主义学派、正统多元 (前两章样本,完整版 11 页)   第 2 节 三方协商机制的主要内容 迫”和“获得满足”。 论学派、自由改革主义学派、激进派。   第 3 节 我国协调劳动关系的三方机 获得满足的三个内容:员工对雇主的信任、 这些学派观点的相似之处在于,都承认劳 笔记依据教材 《劳动关系学》 制 工作有积极的一面、管理方努力使雇员获 动关系双方之间存在目标和利益差异。其 程延园主编,中国劳动社会保障出版社 第 11 章 劳动争议处理 得满足。 主要区别体现在:1 对雇员和管理方之间   第 1 节 劳动争议处理的原则和方法 9、冲突的含义。 的目标和利益差异的重要程度、认识各不 笔记依据目录 第 1

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