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- 约 98页
- 2021-06-04 发布于上海
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以全面预算管理为轴心,
整合企业管理 ; 主 题
一、定位:全面预算管理是一种全新的管理机制
二、大型集团推进全面预算管理的“五大陷阱”
三、公司预算模式(起点、主线)的设计与选择
四、预算编制中的几个问题
五、预算监控与考评制度体系的构造;一、定位:
全面预算管理是一种全新管理机制;;法人治理结构权力机构、决策机构、执行机构、监督机构 ;;××预算编制的审批流程及主要职责;契约化的、数量化的、透明化、程序化的公司文化 (预算要义);二、大型集团推进全面预算管理 的“五大陷阱”:
1、预算概念?
全面预算=财务预算=财务部预算;
2、预算模型?
不存在统一、普适的预算模式
3、执行力?
集团总部预算统领上的“官僚主义”
4、整合力?
战略、经营、财务、考核上的条块管理
;;5、过程性?
预算管理=预算编制;三、量身定制的预算模式(权变性与战略性):
(集团)公司预算模式(起点、主线)的设计与选择;;;; 华润集团6S管理体系
是从自身实际出发探索出的管理多元化集团企业的一
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