《公共基础知识》考点《经济法》(2021年最新版)_4.docxVIP

祝各位考试顺利！ PAGE 1Word版本 PAGE 1 《公共基础知识》考点《经济法》(2021年最新版) 1、单选题甲公司在王某与丙公司签订的劳动合同有效期内，许诺给王某更高的报酬，与王某签了劳动合同，由此给丙公司造成了经济损失，甲公司应当承担的责任是_____A: 连带赔偿责任B: 行政责任C: 说服王某回丙公司工作的责任D: 解除与王某签订的合同   参考答案: A 本题解释:【答案】A。解析：《劳动法》第99条规定用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，该用人单位应当依法承担连带赔偿责任。”选项A为正确答案。2、单选题下列劳动不是《劳动法》中所指劳动的是_____A: 人们在争取与实现劳动权过程中的劳动B: 有偿性的劳动C: 无偿性的劳动D: 双方具有管理与被管理关系的劳动   参考答案: C 本题解释:【答案】C。解析：劳动法中的劳动有以下特征：（1）劳动法中的劳动，一般是人们在争取与实现劳动权过程中的劳动，劳动就业法律保障是劳动法的重要内容；（2）劳动法上的劳动是有偿性劳动，区别于无偿的义务性劳动；（3）劳动法上的劳动关系双方具有管理与被管理关系。可见，选项C不是劳动法中所指的劳动。3、单选题下列各项中属于我国全体劳动者放假的节日是_____A: “五四”青年节