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公司人事部门工作职责 篇一：公司人事部岗位职责制度 人事部 一、岗位职责 1 、 负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考 勤、劳动纪律等人事程序或规章制度； 2 、 负责制定和完 善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人力， 满足公司的经营管理需要； 3 、 根据现有的编织及业务发 展需求，协调、统计各部门的招聘