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[ 海归找工作 ] 麦肯锡面经大全访谈 【海归找工作】麦肯锡面经大全访谈 Q ：首先感谢学姐能够参与到我们这次活动中， 能否先简要介绍一下你加入麦肯锡公司的求职经历？ A ：我是 06 年 7 月加入公司的，应该是 05 年底参加面试的，我们当时面试的时间很 长，我是面试 JIA 的，我们这界面试 7 轮大概拖了有 2 个多月快 2 个半月，我们以后的面 试就和我们不一样了，我们下一届应该是面试 2 天就可以了。你是想知道我的面试流程还 是之后的？ Q ：还是希望了解一下您个人的经历。 A ：第一轮是 Pretalk ，就是打个电话简短地聊一下。那个其实也蛮突然的，我好像 还在逛街，突然接到这个电话。几个 tips, 第一个是你的声音要比较正定，你要找个安静 的地方。因为当时接电话之后他说要和我 Pretalk 那时我在商场里面比较吵，那我就和他 说可不可以过 5 分钟再打来，然后我就马上在商场里面找了个安全通道那里比较安静，而 且我觉得这样给对方听起来印象会比较好吧，如果你在电话那方乱哄哄的对方也觉得不是 很清楚，这样会比较重视。我记得他当时问题大概就 2、3 个吧，大概首先让你用英文简 短地介绍一下你自己，然后问你为什么申请这个职位，反正就是 3 个最简单的问题。其实 我觉得第一个打来的人是最开始的 HR ，他也不会对你有什么特别高的要求。我觉得他就 是看这个人的说话态度感觉是不是很诚恳，是不是一个比较沉稳的一个人；第二是看你英 语是不是比较好，第三是看你是不是能够说出一点内容而不是愣在那边什么都说不出来。 我觉得主要是考察语言和你这整个人说话流露出来那种感觉，他觉得 ok ，那就过了。 第二轮好像是在公司里面对面见了一个比较有新一点的同事，过去之后每个人都很短 暂大概 15 到 20 分钟的样子，就是让你先介绍一下自己，然后做了 2 个很小的 Case, 反正 面试咨询的同学应该都知道有这种 Case Interview, 一个是想考察一下你的思维角度，他 当时问的问题是比较常见的那种，一个是“请你衡量一下上海有多少个加油站。”，我觉 得这种考察的是你的思维还有最简单的数字计算。第二个问题是“这个房间内可以容纳下 多少餐厅 ”，这个就纯粹考计算了， 5 秒钟之内你估算一下，这个房间的多大，再扣除掉 一些其他的因素。主要是你思维的一个基本的判断。 然后第三轮是一个 group interview, 每组是 8 个人， 8 人里再分成两个小组每组 4 人，那他给你一沓很厚的材料，好象是一个奢侈品公司的 Case ，他要求你们在 40 分钟到 一小时之内看完这些材料然后要求每组上去做一个 presentation, 画几页 PPT ，当然小 组内可以分是一个人做还是大家合着做。那两组做完 presentation 之后呢聚在一起可以 A 组向 B 组 challenge 提问。 Q ：那学姐当时您在小组讨论中是作为怎样的一个角色呢？ A ：当时因为时间都很短，看那些材料就要话很多时间而且肯定是看不完的，只能挑 一点。我们小组当时 4 个人就做了 3-4 页一人讲一页。其实我感觉当时我们小组的其他三 个人不是很清晰，就是想问题和反应我感觉不是那么得清晰，我就说我做第一页，然后我 就把我认为比较基础的我掌握得比较好的东西先记下来了。其实当时我觉得我的 presentation 做得不是非常好因为我是 8 个人里面第一个上去的，当时说谁愿意第一个 上来讲那我想争取主动那我就先上去了。我觉得讲的不是很好我也有点担心，但我想后面 有个互相提问题 challenge 的环节，就在那