劳务派遣用工职业健康管理讲义 .pptx

劳务派遣用工职业健康管理;一、管理的必要性;（一）2007年全国职业病报告情况;（一）2007年全国职业病报告情况;（一）2007年全国职业病报告情况;（二）2007年全国职业健康管理情况;（三）职业病防治形势分析;;（三）职业病防治形势分析;（四）职业病防治形势分析;（四）职业病防治形势分析;二、管理的依据;《职业病防治法》;(一)《职业病防治法》的结构及特点;职业病防治法有关当事方法律关系;(二) 职业病危害因素目录（1）;(二) 职业病危害因素分类目录（2）;(三)《职业病防治法》（相关条款）;《职业病防治法》（相关条款）;《职业病防治法》（相关条款）;《职业病防治法》（相关条款）;《职业病防治法》（相关条款）;《职业病防治法》（相关条款）;《职业病防治法》（相关条款）;《职业病防治法》（相关条款）;《职业病防治法》（相关条款）;《劳动合同法》;《劳动合同法》（相关条款）;《劳动合同法》（相关条款）;《劳动合同法》（相关条款）;　　　　　　　 中华人民共和国国家职业卫生标准 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 188－2007;《职业健康监护技术规范》;《职业健康监护技术规范》;《职业健康监护技术规范》;《职业健康监护技术规范》;《职业健康监护技术规范》;《职业健康监护技术规范》;关于进一步加强职业病防治工作的通知 ;;关于进一步加强劳务用工职业健康管理的通知;明确劳务用工职业健康管理的法律责任 ;实行劳务用工职业健康体检证明制度 ;全面落实职业健康管理的各项措施 ;三、管理的程序;职业健康体检的审核程序;《健康体检合格证明》的办证程序;《健康体检合格证明》的格式;马鞍山市职业健康体检机构;职业健康体检机构的资质范围;职业卫生档案的管理;职业卫生监督执法的执行机构;谢谢大家！