招聘要求范本.docxVIP

精品文档 招聘简介 一、 招聘职位 会籍销售人员 前台行政人员 客户服务人员二、 招聘条件 有亲和力、有良好的应变能力、交流能力。 做事认真、细心、善于学习新鲜事物。 执行力强、积极主动、有团队意识和强烈的进取心。三、 招聘待遇 底薪： 销售佣金： 绩效奖金： 社会保险：基本养老保险、 基本医疗保险、 失业保险、生育保险、工伤保险。 带薪休假：在职满一年的员工享有 5天，此后逐年递增。 节日慰问：春节、中秋节、端午节。 家庭成员保障：意外伤害保险、生日慰问金、绩效奖金。 培训与学习：公司定期举行职业培训；员工通过自学提升学历或取得专业证 书、职称等，公司根据考核结果给予相应补助。 四、 职业发展方向 会籍销售人员职业发展方向：房产销售、航空器销售、体育经纪人、酒店管理、销售管理、金融投资管理等。 行政人员职业发展方向：行政助理、人事专员、财务专员、总经理助理、行政经理、部门经理等。 客户服务人员职业发展方向：客户经理、销售经理、市场专员、市场总监、项目总监等。 。 1 欢迎下载 精品文档 欢迎您的下载， 资料仅供参考！ 致力为企业和个人提供合同协议， 策划案计划书， 学习资料等等 打造全网一站式需求 。 2 欢迎下载