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职业病危害申报制度 第一章 总则 第一条 为保障员工的安全和职业健康，防治职业危害，依据《职业病防治法》、《安全生产法》、《作业场所职业健康监督管理暂行规定》等法律、行政法规和国务院有关职业健康监督检查职责调整的规定，特制订本制度。在安全生产中凡涉及职业危害的场所和工作地点必须严格执行本制度。 第二章 适用范围 第二条 本规定适用于公司职业病危害申报管理。 第三章 申报 第三条 公司各部门每年均可申报提交一项有利于防治职业危害和保护从业人员健康的新技术、新工艺、新材料、新设备，上报公司领导。 第四条 生产部门各班组在生产过程中，发现或察觉有粉尘等职业危害物质排放、泄漏时，第一时间必须上报所属主管，主管根据生产情况及时采取治理措施，不允许长时间（2小时以上）排放职业危害因素物质。 第五条 安全环保部必须建立职业危害管理档案，职业危害管理档案应当包括生产厂区内存在职业危害因素的单位数量、职业危害因素种类、接触人数、防护设施的配备和职业卫生管理状况等内容。 第六条 安全环保部应当按照规定对本厂区作业场所职业危害因素进行检测、评价或委托有资质的中介机构进行检测、评价，并按照职责分工向安全生产监督管理部门申报。申报职业危害时，应当提交《作业场所职业危害申报表》和有关资料。 第七条 作业场所职业危害每年申报一次。公司下列事项发生重大变化的，应当按照本条规定向原申报机关申报变更： 第八条 进行新建、改建、扩建、技术改造或者技术引进的，在建设项目竣工验收之日起30日内进行申报。 第九条 因技术、工艺或者材料发生变化导致原申报的职业危害因素及其相关内容发生重大变化的，在技术、工艺或者材料变化之日起15日内进行申报。 第十条 公司名称、法定代表人或者主要负责人发生变化的，在发生变化之日起15日内进行申报。