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- 2021-06-18 发布于河北
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公司共成长活动方案
为开展“我与伊泰公司共成长专项理论活动方案〞是集团伊泰公司对下半年企业文化考核的一项内容之一,主要以感恩回报为指导,增加员工使命感、责任感、荣誉感为重点,以“十二五〞期间的进展目的鼓励员工树立忠诚的信念,与伊泰公司同进展,制造美妙将来做奉献。现将活动开展状况总结如下: 一、活动目的 以深化学习理论科学进展观为统领,以“关注伊泰公司、关注员工,企业进展〞为主题,通过多层次,多角度的互动,充分理解伊泰公司,关注伊泰公司进展的施行,使公司员工明确进展,从而保障和员工的知情权、参加权、监视权和表达权,优化经济进展环境。 二、施行方案的根本原那么 (一)依法公开。伊泰公司工作应当根据国家法律、法规有关政策规定进展。 (二)面对市场。伊泰公司的活动内容应当真实可信,进展伊泰公司产业,走在伊泰公司的前列。 (三)准时便民。伊泰公司活动肯定要做到准时,要便利顾客,便于群众知情,有利于消费者监视。 (四)注重实效。从实际动身,突出重点,循序渐进,促进伊泰公司全面进展,不搞形式主义。 三、活动时间 依据伊泰公司的统一部署,活动时间为: 四、加强指导、广泛宣扬,努力营造开展专项活动良好气氛 把开
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