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- 2021-06-17 发布于北京
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浙江省教师招聘考试考试阐明
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= 1 \* ROMANI.考试性质
浙江省教师招聘考试是为全省教诲行政部门招聘教师而进行选拔性考试,其目是为教诲行政部门录取教师提供智育方面参照。各地依照考生考试成绩,结合面试状况,按已拟定招聘筹划,从教师应有素质、文化水平、教诲技能等方面进行全面考核,择优录取。因而,全省教师招聘考试应当具备较高信度、效度、区别度和恰当难度。
= 2 \* ROMANII.考试目的与能力规定
一、小学语文教师招聘考试目的
1.考查考生对于小学语文基本知识掌握与应用状况。
2.考查考生在大学学习期间与小学语文教案有关专业知识掌握状况。
3.考查考生对于小学语文课程知识与教案技能理解与应用状况。
二、小学语文教师招聘考试能力规定
1.小学语文教案内容在《全日制义务教诲语文课程原则实验)》1~6年级)规定知识范畴内,比较全面测试考生语文能力。
2.高等教诲相应于小学教案内容在教诲部关于高等院校当代汉语课程、古代文学课程、现当代文学课程及外国文学课程规定所规定知识范畴内,测试考生发必要汉语基本知识与文学基本知识。
3.“课程与教案”内容在《基本教诲课程改革纲要》所阐明理论知识及“小学语文课程与教案论”学科基本知识范畴内。
4.上述三方面知识内容共有六种能力规定,即识记、理解、分析、鉴赏、应用和创新,并体现为六个层级。
A.识记? 指辨认和记忆,是最基本能力层级。
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