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眼镜公司店长工作作业指导书(修改稿) 眼镜公司店长工作作业指导书(修改稿) 乌鲁木齐华丰眼镜标题：文件编号主题词生效日期页码签发人店长工作作业指导书共3页店长工作作业指导书 第一条 店长每日工作程序 1.营业开始前： a)迎接员工上班： ── 店长应较员工提早到店，更换好工作服，打卡后在员工上下班出入处迎接员工上班； 面对员工微笑；督促员工尽快做好上岗前准备工作。 b)检查交接班记录 ─检查交接班记录是否有未完成的工作需要根据；─检查公司信息平台，是否有重要的指示未阅读。c)监督员工考勤： ── 应留意员工考勤，不定期进行抽查，发现代打卡现象予以追究；如遇员工漏打卡，本人察觉后要求店长证明，店长应先对其进行教育和提醒，并根据实际情况，在考勤卡上签字，说明“漏打卡”以及员工实际到─ 岗时间； 对于打卡后化妆和更换制服的员工，经发现后应予以指出、提醒，情节严 重或屡次违犯的应给予相应的处罚。 d)带领店员打扫店面卫生 ───────── 督促员工尽快进入工作岗位，对各自卫生包干地区进行打扫和整理；值日生必须打扫公共部位，包括洗手间、门面玻璃等；店长应对员工的打扫工作进行监督和验收；出现人员缺勤应及时安排其他人员进行顶替。 要求每周至少一次召开一次晨会，全店人员一起参加。在营业开始前15分钟由店长召集全体店员晨会；（可暂停卫生打扫工作）员工间互道早安，检查有无人缺席； 店长检查员工仪容规