劳动合同知识培训 .pptx

劳动合同知识培训;前言; 劳资合作目标实现的基本条件有两个，其一是工人通过团结的手段形成有组织的力量，以达到劳资力量对比的相对平衡；其二是政府通过积极的劳工政策，来协调劳动关系，以实现劳动关系的协调稳定。;;一、劳务关系与劳动关系; 确立劳动关系（劳社部发[2005]12号） 　(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格； 　(二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动； 　(三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。 组织性，即用人单位招用劳动者，劳动者成为用人单位组织的成员； 从属性，即劳动者在用人单位的管理、指挥、监督下提供劳动； 有偿性，用人单位对劳动者提供劳动须支付劳动报酬。;事实劳动关系 确定依据：劳动行为已经发生；从属关系已经形成；默认意思表示；形式要件缺失 实际情形：无书面劳动合同而形成的事实劳动关系；无效劳动合同而形成的事实劳动关系 参照凭证：工资支付凭证或者记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；考勤记录；其他劳动者的证言；奖惩、升迁、任用记载等。;9、要学生做的事，教职员躬亲共做；要学生学的知识，教职员躬亲共学；要学生守的规则，教职员躬亲共守。6月-216月-21Tuesday, June 8, 2021 10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。13:58:4513:58:4513:586/8/2021 1:58:45 PM 11、一个好的教师，是一个懂得心理学和教育学的人。6月-2113:58:4513:58Jun-2108-Jun-21 12、要记住，你不仅是教课的教师，也是学生的教育者，生活的导师和道德的引路人。13:58:4513:58:4513:58Tuesday, June 8, 2021 13、He who seize the right moment, is the right man.谁把握机遇，谁就心想事成。6月-216月-2113:58:4513:58:45June 8, 2021 14、谁要是自己还没有发展培养和教育好，他就不能发展培养和教育别人。08 六月 20211:58:45 下午13:58:456月-21 15、一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计??莫如树人。六月 211:58 下午6月-2113:58June 8, 2021 16、提出一个问题往往比解决一个更重要。因为解决问题也许仅是一个数学上或实验上的技能而已，而提出新的问题，却需要有创造性的想像力，而且标志着科学的真正进步。2021/6/8 13:58:4513:58:4508 June 2021 17、儿童是中心，教育的措施便围绕他们而组织起来。1:58:45 下午1:58 下午13:58:456月-21 1、Genius only means hard-working all ones life. (Mendeleyer, Russian Chemist)? 天才只意味着终身不懈的努力。21.5.265.26.202108:3008:30:57May-2108:30 2、Our destiny offers not only the cup of despair, but the chalice of opportunity. (Richard Nixon, American President )命运给予我们的不是失望之酒，而是机会之杯。二〇二一年五月二十六日2021年5月26日星期三 3、Patience is bitter, but its fruit is sweet. (Jean Jacques Rousseau , French thinker)忍耐是痛苦的，但它的果实是甜蜜的。08:305.26.202108:305.26.202108:3008:30:575.26.202108:305.26.2021 4、All that you do, do with your might; things done by halves are never done right. ----R.H. Stoddard, American poet做一切事都应尽力而为，半途而废永远不行5.26.20215.26.202108:3008:3008:30:5708:30:57 5、You have to believe in yourself. Thats the secret of success. ----Charles Chaplin人必须相信自己，这是成功的秘诀