公司规章制度全集.docx

2 93页脚 2 9 3 页脚 2 93页脚 2 9 3 页脚 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. IL 12. 13. L 公司规章制度 11 20 *- 27 页脚 页脚 页脚 页脚 85 0页脚 8 5 0 页脚 临 时 雇 用 人 员 管 理 办 法 TOC \o 1-5 \h \z * 33 辞 退 制 度 3 4 例 会 制 度 —————— — — — ― — — — — — 1 — 一 一T— — 1 ~ 1 — ----------36 4 小 时 复 命 制 度 电 20. n24.出 20. n 24. ? 车 辆 管 4 1 法 理 办 员 亠 工 车 辆 停 放 管 4 理 办 3 法 4 二 率 加 班 管 理 办 法 4 6 卫 管 理 制 度 23. 生 理 则 卫 准 21. 22. 25. 26. 消防管理的各项规定 防盗管理的各项规定 安全施工的各项规定 员工工伤管理办法 档案管理制度 工作制度 第一章 总则 第一条为了加强公司全方位制度化、科学化管理，提高工作质量和工作效率， 特制定本工作守则。 笫二章 适用围 第二条所有万象起源网络科技员工.包括正式员工、临时员工和季节工，都必 须遼守此制度。 第三章 行为守则 第三条员工应遵守法令和本公司一切规章制度、通告和公告，按时上下班。 第四条 员工应遵守下例事项： 〈一〉尽忠职守，不得有阳奉阴违或敷衍塞职的行为。对主管领导的安排不得推 条、拒绝，否则依情节轻重给予批评、罚款或停班检查。 〈二〉不得泄漏业务、职务上的。或假借职权，贪污舞弊，接受招待或以公司名 义在外招摇撞骗。 （三〉不得私自携带公物（包括各种材料、电脑、硬虞、原始记录及拷贝电脑数 据〉出公司，不得私自函阅和私章不属于自己职守围的各种报表、文件记录等资料。 〈四〉不得携帯违禁品、危险品或与生产工作无关的物品进入工作场所。 〈五〉员工每日应注意保持公司办公室、宿舍的环境卫生，不乱扔垃圾、不随地 吐痰。 〈六〉上班时间员工必须穿工作服、工作鞋和有关劳保用品，行政人员按规定者 装。 〈七〉工作时间没有得到主管等相关髙层领导批准，原则上不允许接打私人；不 得会客，不能随意玩手机（工作需要除外）、不准高声喧哗、嬉笑打闹、消极怠工、 聚众聊天、搬弄是非和扰乱秩序；不许看与工作无关的书籍、杂志。 《八〉严禁酒后上班、上岗和工作期间喝酒。 〈九〉未经公司领导批准，严禁任何人以任何理由带外人进公司参观、拍照、录 像等进行一切危害公司利益的行动。员工不准私带亲友、外人进入工作区、和宿舍, 严禁留宿。 〈十〉员工应团结合作，和睦相处.不准拉帮结派、打架斗殴、挑拨是非.扰乱 生产和生活秩序。应通力合作，同舟共济。 〈十一〉严格执行操作规程和安全管理制度，严禁随意性操作和卤莽操作及冒 险操作。如发生操作失误或责任事故必须及时上报主管，不得隐瞒和推托。 〈十二〉 员工应公私分明，对一切公物应倍加爱惜，不得任意损坏、浪费或挪 为私用，否则照价赔偿。任何人不得以任何理由损害和破坏及盗窃他人私人物品， 有违犯者.除罚款外视其情节送交司法机关处理。 〈十三〉 认真、准确、如实填写值班记录和操作记录及各种报表，不准擅自涂 改遗漏。日夜轮班工作者应按规定进行交接班，做到清楚、详细，倘接班者届时未 到，应报主管处理，不得私自高岗，否则按旷工论处。 〈十四〉员工应认真学习技术，刻苦钻研业务.提高自己素质和工作能力。凡 公司、部门、单位召集的会议、学习、活动.都必须准时参加.不退到、不早退. 不准闲谈或看无关的书报。 〈十五〉 树立以公司为家的思想，増强主人翁意思，维护公司利益，相互监督, 同一切不正之风和不良行为坚决斗争。 第四章 X 惩 .第五条 凡违犯第三章第四条 - 至（九）项者視情节轻重给予550元罚 款；凡违犯第三章第四条〈十〉至〈十四〉项者祝情节轻重给予50、100元罚款。 第六条凡认真执行.达到公司要求标准.成绩优异者.由主管部门根据奖励制 度报公司批准，将给予奖励。 第五章与原有規定关系 第七条凡与新制度有矛盾的旧制度一律废止,以新制度为准。 第六章 附 则 第八条 本制度由办公室解释，补充，呈总经理批准后实施，修改亦同。 万象起源网络科技 考勤制度 第一章 总 则 第一条 为了加强劳动纪律和工作秩序，特制定本制度。 第二章 公司作息制度 第二条 公司上斑时间分为夏季、冬季作息时间，具体时间另行通知。 第三章工作制 第三条 公司行改后勤管理部门一般实行每天8小时标准工作日制度。实行每 周六天标准工作周制度?周工作小时为48小时° （其中3小时安排为业务学习时间） 第四条 要求核定。 如公司业务繁忙，员工需按工序要求避行轮班运转，工作时间按工序 第四章考勤围 第五条