1、2绩效与绩效管理 .pptxVIP

绩效管理Performance Management ;教学目的与要求;参考书;人力资源管理的基本模块; 第一章;一、绩效的含义与特点;1.对绩效的不同理解;9、要学生做的事，教职员躬亲共做；要学生学的知识，教职员躬亲共学；要学生守的规则，教职员躬亲共守。6月-216月-21Monday, June 14, 2021 10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。23:39:3823:39:3823:396/14/2021 11:39:38 PM 11、一个好的教师，是一个懂得心理学和教育学的人。6月-2123:39:3823:39Jun-2114-Jun-21 12、要记住，你不仅是教课的教师，也是学生的教育者，生活的导师和???德的引路人。23:39:3823:39:3823:39Monday, June 14, 2021 13、He who seize the right moment, is the right man.谁把握机遇，谁就心想事成。6月-216月-2123:39:3823:39:38June 14, 2021 14、谁要是自己还没有发展培养和教育好，他就不能发展培养和教育别人。14 六月 202111:39:38 下午23:39:386月-21 15、一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。六月 2111:39 下午6月-2123: