某矿四级愿景体系范文 .docxVIP

全文可编辑word文档 页眉与背景水印可删除 PAGE PAGE 1 某矿四级愿景体系范文  　　某矿四级愿景体系 　　--矿、区队、班组、个人 　　通过建立完善从矿到个人的四级愿景，激发企业和职工的内生动力和创造活力，通过理念的宣灌、渗透和实践、形成统一的核心价值观，确保企业的长治久安。 　　一、张村矿愿景体系 　　1.企业愿景：建设具有国际竞争力的安全高效一流矿井 　　【释 义】 　　“建设具有国际竞争力的安全高效一流矿井”，就是要把张村矿建设成为一个能够立足国内、国际两个市场，能够在全球范围内拓展和配置资源，拥有安全经营生产能力、一流的人才队伍、现代化的管理水平、持续的自主创新能力、较强的市场话语权的大型煤矿。 　　2.企业使命：奉献绿色能源 ?创造幸福生活 　　【释 义】 　　“奉献绿色能源”：按照国家建设“资源节约型、环境友好型”企业的要求，张村矿创新发展模式，坚持走新型工业化和循环经济发展道路，通过推广和应用新技术、新工艺，致力于为国家和社会提供洁净煤环保能源产品。 　　“创造幸福生活”：以人为本、不断为职工创造幸福的生活是张村矿发展的出发点和归宿。职工是企业的主体和最重要的资源，是企业的第一生产力。在企业发展的同时，张村矿始终把广大职工的根本利益放在首位，为广大职工谋取最大利益，让职工与企业共享发展成果，与企业一起成长。 　　3.企业战略：安全、高效、清洁、可持续发展 　　【释 义】 　　安全：充分体现出煤炭行业的“高危”行业特性和社会发展的本质要求。一是煤矿工作场所在地层深处，每时每刻都面临井下涌水、煤尘和瓦斯爆炸、顶板冒落等重大灾害的威胁，安全是生产的前提，不安全不能生产，安全第一是由这个高危行业属性所决定的；二是中国要全面建设小康社会，坚持以法治国，让老百性在实现“中国梦”中过上好日子，最基本的要求是人的生命和身体健康必须得到保障，生命至上、身体健康是最重要的。 　　高效：充分体现出作为经济实体的煤炭企业本质追求。一个企业的存在与发展如果不追求劳动效率和经营效益，那是不可想象的事。建设高效煤矿是新时期煤炭企业的必然目标追求，必须在煤矿生产技术装备上提高水平，实行“两化深度融合”，走机械化一自动化一智能化一智慧化的升级之路，坚定不移的实行高产高效的发展方针。 　　清洁：体现出煤炭产业未来发展的战略方向和对生态环境保护的高度社会责任。煤炭作为我国储量丰富且比较经济的化石能源，加之科学技术水平低下，煤炭生产及消费环节过去长期处于原态粗放式的，造成大量污染，由此也背上煤炭是高碳“脏能源”的恶名。今后必须采用科技手段和强力管理措施，从煤炭生产环节到煤炭消费环节推行革命，实现清洁化和低碳化。 　　可持续：体现出煤炭企业打造“百年老店”可持续发展的战略目标追求。煤炭企业过去那种依靠单一煤炭生产经营，最终造成矿井资源枯竭、企业衰落的困境。新的时期煤炭企业实行转型变革发展战略，突破地域、行业、所有制以及旧的管理体制的限制，在寻求新资源、开拓新市场、挖掘新价值和适应新生态环境中，适应不断变化的市场需求、政策导向要求和时代发展的需要，寻求外延与内涵的新发展，增强企业延长生命周期的沃土，探索多条可持续发展的道路。? 　　4.企业核心价值观：不断创造历史 　　【释 义】 　　“不断创造历史”就是天天向上，日日进步，每天都站在一个更新、更高起点，向着更加光明灿烂的目标前进，依靠辛勤的汗水和智慧，创造出社会认可、群众拥护、历史铭记的成绩和贡献，不断攀登新的人生和事业高峰。“不断创造历史”是张村矿全体职工最核心的价值取向，是以奉献光热事业为重的张村人和张村矿历史发展的生动写照。 　　5.企业作风：雷厉风行 ?执行到位 　　【释 义】 　　雷厉风行：就是快速反应、迅速行动、令行禁止。执行到位：就是不折不扣、尽职尽责、绩优高效。“雷厉风行，执行到位”是企业一贯的优良作风，是企业精神的外显，是企业核心价值观在实际工作中的具体体现。 　　6.企业品格：开放 包容 感恩 团结 　　【释 义】 　　开放：带来进步，封闭导致落后，开放就是发挥资本、技术、信息、人才等要素资源的纽带作用，大胆引进来、走出去，以开放带动创新，实现优势互补、合作共赢，推动张村矿做强做优做大。 　　包容：拥有海纳百川的胸襟和气度，是对自身发展道路和发展实力的充分自信。包容方能广聚天下英才，实现人尽其才，不断激发活力。 　　感恩：是中华民族的传统美德，是为人的基本修养，是从业的可贵品质，更是应该力倡的社会氛围。心怀感恩，才能胸怀大爱、忠企爱岗、回报社会，形成“领导感恩职工办实事，职工感恩企业做贡献，人与人感恩促和谐，人与自然、企业与社会和谐共处”的良好氛围。 　　团结：团结出凝聚力、战斗力、生产力。想团结是大智慧，会团结是大本事，真团结是大境界。只有讲团结，