专业化增员流程 .pptxVIP

经 营 学 院业 务 主 任 晋 升 培 训泰康人寿TAIKANGLIFE泰康人寿总公司培训部编制专业化增员流程 泰康人寿TAIKANGLIFE2一、增员概论二、增员计划与活动三、增员名单积累四、增员面谈的准备五、增员面谈（ 接触说明促成跟进）六、增员拒绝处理七、增员面谈实战演练泰康人寿TAIKANGLIFE3增员概论 课程大纲一 、什么是增员？二、 什么是增员流程？三、专业化增员流程概述四、专业化增员流程注意点 靠双手致富还是靠系统致富启示我去年净赚87亿美元连居亚州首富因为我起初增员做得好现在全球成千上万人每天为我工作零售与批发启 示麦当劳总裁:现在全球3万6千家连锁店每天接待460万客户我每天都过着幸福生活9、要学生做的事，教职员躬亲共做；要学生学的知识，教职员躬亲共学；要学生守的规则，教职员躬亲共守。10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。11、一个好的教师，是一个懂得心理学和教育学的人。12、要记住，你不仅是教课的教师，也是学生的教育者，生活的导师和道德的引路人。13、He who seize the right moment, is the right man.谁把握机遇，谁就心想事成。14、谁要是自己还没有发展培养和教育好，他就不能发展培养和教育别人。15、一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。16、提出一个问题往往