总裁聘任合同书.pdfVIP

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  • 2021-07-11 发布于湖北
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聘任合同书 甲方: 地址: 邮政编码: 电话: 法定代表人: 职务: 乙方: 性别: 居民身份证号码: 根据《中华人民共和国劳动法》 ,甲、乙双方经平等协商同意, 自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 (一)合同期限 1.有固定期限:自 ____年____月____ 日起至____年____月____ 日止。若合同履行过程中甲方为乙方提供专项培训费用, 对其进行专 业技术培训, 而与乙方订立协议约定服务期的, 合同期限以约定的服 务期为准。 2. 无固定期限:从 ____年____月____ 日起至本合同约定的终止 条件出现时止。 1 注:以上选择其一 (二)试用期限 双方同意按以下第 __ 种方式确定试用期期限 ( 试用期包括在合 同期内 ) : 1. 无试用期。 说明:劳动合同期限不满三个月的,不得约定试 用期。 2. 试用期自 ____年____月____ 日起至_____年_____月_____ 日 止,共 ___ 月。 二、工作内容 (一)经甲方股东(大)会 (或其它权力机构如董事会) 同意, 甲方聘任乙方为 。 (二)业绩保障 乙方担任 期间,必须完成下列经营目标: …… 总体目标:每年实现利润 元,今后年度每年递增 元,利润任务分解到每月,逐月考核兑现。 分类目标: 1、 2 、 …… 三、乙方报酬 乙方报酬由基本工资、 岗位工资、效益工资和利润分红四部分组 2 成,计算方法为:报酬 =基本工资+岗位工资+效益工资+红利。 基本工资每月 _________元,岗位工资每月 _________元,效益工 资按照当月每万元营业利润奖励 _________元计算,上述三部分当月 考核兑现; 红利按照公司进行年度分配、 提取后的净利润 % 计算, 逐月考核,年底决算后兑现。 四、乙方职责 对董事会和股东会负责,履行下列职责: 对整个公司的运转进行负责,协调各个副总裁和各个部门的工 作,对各个副总裁进行绩效评估。需要制定整个公司的战略,让公司 所有的部门都能够围绕公司的战略协同运转。 (一)组织制定公司年度经营实施计划,经董事会批准后,负责 组织实施。 (二)主持公司的日常经营管理工作。 (三)全面执行和检查董事会所做出的有关经营决策和各项工作 决定。 (四)负责召集和主持总裁办公会议,检查、督促和协调各项业 务工作进展。总裁办公会议参加人员为正副总裁、总裁助理、办公室 主任和本公司各职能部门经理。总裁办公会议原则上 月召集一 次,会议纪要须以书面形式向董事长汇报。 (五)代表经营层向董事长建议并任命经营机构各有关部门主管 和下属公司的正副经理。 (六)签署日常行政、业务文件。 3 (七)全面负责公司的生产安全问题,处理公司重大突发事件。 (八)由董

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